Coordenador/a de Apoio Domiciliário – Lisboa

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Empresa de Apoio Domiciliário recruta para fazer parte do seu Staff: – C0ORDENADOR/A DE APOIO DOMICILIÁRIO – Habilitações: Licenciatura – Carta de condução de ligeiros – Disponibilidade de horários – Experiência para assumir responsabilidades. Respostas para:
lisboarecrutar@gmail.com

Responsável de Qualidade (M/F) – Angola

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Responsável de Qualidade (M/F) – Angola Empresa industrial de referência no setor da extração e transformação de rochas ornamentais, certificada ISO 9001, procura Responsável de Qualidade para garantir a continuidade da certificação e reforçar os seus processos internos. Funções • Gerir e manter o Sistema de Gestão da Qualidade (ISO 9001). • Preparar e acompanhar auditorias internas e externas. • Rever, criar e atualizar procedimentos e documentação. • Supervisionar o controlo de qualidade da produção. • Tratar não conformidades e implementar ações corretivas. • Promover formação e cultura de melhoria contínua (Kaizen). • Garantir a Gestão de RMM’s Requisitos • Licenciatura em Engenharia, Gestão da Qualidade ou similar. • Experiencia preferencial 2–3 anos em funções similares. • Conhecimentos na ISO 9001:2015. • Bom nível de organização, análise e comunicação. • Disponibilidade para residir em Angola (em regime de expatriado) Oferecemos (pacote expatriado) • Remuneração competitiva e ajuda de custos. • Alojamento e viatura. • Seguro de saúde. • Viagens anuais ao país de origem. • Apoio logístico e integração local. Caso esteja interessado, agradecemos o envio do seu CV para o endereço de e-mail abaixo indicado: email: recrutador.angola@gmail.com

Carpinteiro Sénior – Fabrico e Pintura de Mobiliário – Lisboa

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A BC – Planning & Rentals está a reforçar a sua equipa e procura um Carpinteiro/a com elevada experiência em fabrico e reabilitação de mobiliário, incluindo construção de peças para eventos como bancos, bares, mesas, estruturas decorativas e elementos personalizados. Este profissional será essencial na nova fase de crescimento da BC, contribuindo diretamente para a criação e manutenção de materiais diferenciadores, garantindo qualidade, detalhe e durabilidade. 🔧 Funções principais Construção de mobiliário em madeira (bancos, mesas, bares, estruturas à medida). Reparação, reforço e manutenção de mobiliário existente. Pintura, lacagem e acabamentos profissionais (mínimo exigido). Preparação de superfícies e aplicação de diferentes técnicas de acabamento. Leitura e interpretação de desenhos técnicos ou orientações de projeto. Trabalho na nova carpintaria e estufa de pintura da BC. Colaboração com a equipa de armazém e operação para garantir prazos e qualidade. Proposição de melhorias técnicas, soluções e novos materiais. 🧩 Perfil que procuramos Experiência mínima de 5 anos em carpintaria profissional. Domínio de máquinas de carpintaria (serras, fresadoras, tupias, lixadoras, etc.). Experiência comprovada em pintura e acabamentos de mobiliário. Capacidade de construir peças desde zero ou recuperar peças usadas. Atenção extrema ao detalhe e rigor em medidas/acabamentos. Autonomia total no planeamento e execução das peças. Capacidade de trabalhar com prazos definidos. Criatividade e sentido estético valorizados. Experiência no setor de eventos é um plus, mas não obrigatória. 🎯 O que oferecemos Integração numa empresa em forte crescimento. Oportunidade de liderar ou influenciar a área de carpintaria e pintura. Projeto estável, com continuidade e investimento real. Equipamentos, ferramentas e estufa de pintura dedicados. Possibilidade de evoluir para responsável de área. Remuneração compatível com a experiência e valor demonstrado. 📩 Como candidatar-se Envie o seu CV e portefólio (se existir) para:
joaobeiraocarmo@gmail.com
Assunto: Candidatura – Carpinteiro / Pintor de Mobiliário

Auxiliar de Produção (M/F) – Marinha Grande

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Na Eurofirms somos People First, por isso, não vemos apenas currículos: vemos pessoas, histórias e futuros. Há 30 anos que crescemos com base em valores que colocam as pessoas em primeiro lugar. Acreditamos que diversidade, inclusão e igualdade de oportunidades não são apenas conceitos, mas formas de transformar equipas e empresas. Oferta: A Eurofirms recruta Auxiliar de Produção (M/F) para trabalhar numa prestigiada empresa do seu setor, localizada na Marinha Grande. As funções a desempenhar são as seguintes: Funções: – Embalamento de produto final; – Operação de máquinas de injeção; – Montagem de peças; – Controlo de qualidade; – Entre outras tarefas inerentes à função. Requisitos: – Experiência anterior no setor plástico; – Residência perto do local de trabalho. Horário: Horário full-time de 40 horas semanais em regime de horário rotativo com as devidas pausas previstas por lei. Qualificações: – Escolaridade mínima obrigatória. Línguas: – Português falado e escrito corretamente. Eurofirms Trabalho Temporário Lda. Alvará nº 712/13 de 17 de Julho. Candidaturas Eurofirms – Clique aqui!

Técnico Oficial de Contas (M/F) – Lisboa

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A Segurança Máxima – Escolas de Condução e Formação, empresa portuguesa líder de segmento das escolas de condução admitir com responsabilidade na gestão contabilística da empresa. – Presencial – Odivelas Pretendemos profissional com o seguinte perfil: – Formação superior em contabilidade [eliminatório]; – Possuir formação em TOC [eliminatório]; – Recém-licenciados são considerados se reunirem os dois tópicos anteriores; – Desejo de laborar em exclusividade/estabilidade profissional; Serão também valorizadas competências pessoais como: – Bom relacionamento interpessoal, capacidade de comunicação e resolução de problemas; – Fluência em inglês Descrição das Funções: – Realizar toda a tarefa de contabilidade da empresa – Classificar, lançar e arquivar documentos contabilísticos – Registar atempadamente e corretamente documentos contabilísticos – Reconciliação de contas de fornecedores e bancárias – Elaborar fecho mensal e anual de contas – Apoiar na preparação de demonstrações financeiras – Processar vencimentos, com autonomia, assegurando todas as obrigações associadas – Processar o fecho de contas das saídas de colaboradores – Assinar atos de contabilidade dentro da empresa, se necessário Condições oferecidas: – Contrato de trabalho direto com a empresa – Vencimento atrativo e compatível com o tempo de experiência e funções desempenhadas – Progressão interna e estabilidade profissional garantida Envie a sua candidatura para
recrutamento@segurancamaxima.pt

Artistas Gelataria – Lisboa

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A Gelataria Italiana AMORINO (www.amorino.com/pt) procura colaboradores (de todos os géneros) para a função de colaborador de balcão para as três lojas da Baixa de Lisboa, a começar em Janeiro 2026. Oferecemos: • Contrato de trabalho a termo certo de 10 meses, renovável • Part-time 25 horas semanais: 723€ líquidos por mês • Horário flexível (dois turnos principais: das 12h às 20h ou das 16h às 24h30) – ideal para estudantes! • Turnos de 8 horas • Ótimo ambiente de trabalho numa fantástica equipa jovem e entusiasmada! Se pensas ser uma pessoa: • Muito motivada para trabalhar • Simpática • Dinâmica, entusiasta e com atitude positiva • Disposta a ajudar os outros e com gosto pelo contacto com público • Com gosto pelo trabalho em equipa e, obviamente, gosto pelos gelados 🙂 Envia a tua candidatura (CV e Carta de Apresentação) com as seguintes informações, para o email
recrutamentoamorinolisboa@gmail.com
• Idade • Endereço de residência, indicando o tempo de viagem até à Baixa de Lisboa • Nível em Português (obrigatório) e Inglês (capacidade de interação oral, será testada durante a entrevista – eliminatório) • Disponibilidades: dias da semana, horas semanais e turnos dentro dos acima mencionados. Nota: obrigatória disponibilidade para um dia do fim de semana e alguns turnos até às 24h30 • Causa do interesse nesta posição e nesta empresa • Qualidades que tens para esta posição Até breve!

Empregado de balcão Centro de Impressão e Design – Lisboa

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Obrigatório: Conhecimentos de Adobe básica (obrigatório) Utilizar computadores Apple Boa aparência Português / Inglês (obrigatório) Horários rotativos remuneração consoante a experiência Intenção de Medida +Emprego IFPP enviar cv por email
ch@imprimircomarte.com
Marina de Cascais Imprimir com arte NOTA : se não cumpre todos os requisitos faz favor não enviar email

Motorista de Pesados – Leiria

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Necessita-se Motorista de Pesados com carta de pesados categoria C para distribuir paletes de rações e cereais com empilhador. Além disso o motorista necessita de manobrar o empilhador pois quando não existir trabalho de motorista terá que ajudar na produção e no armazém. O motorista necessita de ter : – CQM ( Carta de Qualificação de Motorista) – Cartão de Tacógrafo/Condutor – Disponibilidade Imediata – Capacidade de Manobrar o Empilhador A morada da empresa é em Estrada Nacional 356 – 43, 2440-386 Batalha, Leiria e o trabalho é de segunda-feira a sexta-feira. Para mais informações deverão contactar o Sr.Helder , cujo número é o 917 214 727

Chefe de Produção – Leiria

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Necessita-se chefe de produção para uma fábrica de alimento para animais na zona da Batalha para a empresa Ribeiro e Sousa,lda , do grupo Fipal. A morada da empresa é Estrada Nacional 356 – 43 2440-386 Batalha – Portugal . Em relação ao horário seria das 16h:00 à 00h:00 ( turno da noite), sendo que inicialmente teriam que frequentar o turno do dia (8:30H – 18:30H) para aprender como executar o trabalho. O chefe de produção necessitará de: – Experiência em Empilhadores – Conhecimentos de Informática – Capacidade de Gestão de Produção A disponibilidade tem que ser imediata, sendo que dúvidas adicionais deverão contactar o Sr.Helder cujo contacto telefónico é o 917 214 727.

Brasileiros ganham prorrogação no prazo para pedir cidadania em Portugal após mudanças na lei da nacionalidade

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Portugal estende o prazo e garante segurança jurídica a brasileiros que ainda não solicitaram a cidadania antes das mudanças nas regras de naturalização, em meio a debates sobre os novos requisitos de residência.

Portugal concede prorrogação para pedidos de cidadania diante de nova lei

Lisboa — Cidadãos brasileiros e outros estrangeiros que vivem em Portugal ganharam mais tempo para solicitar a cidadania portuguesa em meio às mudanças aprovadas em 2025 no regime de naturalização. A medida, divulgada nos últimos dias, surge em meio à ampla reforma da Lei da Nacionalidade, que havia proposto aumentar os requisitos de residência para que estrangeiros possam requisitar o passaporte português.

As alterações, aprovadas pelo Parlamento português em 28 de outubro de 2025, previam estender o período mínimo de residência para brasileiros — e outros cidadãos da Comunidade dos Países de Língua Portuguesa (CPLP) — de 5 para 7 anos, e para outras nacionalidades, de 5 para 10 anos.

No entanto, diante das críticas e da possibilidade de insegurança jurídica para quem já estava prestes a completar os requisitos antigos, as autoridades decidiram prorrogar o prazo para que esses candidatos apresentem seus pedidos de naturalização antes que as novas regras entrem em vigor definitivamente. Essa prorrogação tem o objetivo de evitar que milhares de residentes regulares sejam surpreendidos pelas mudanças sem aviso prévio ou transição adequada.

Contexto das mudanças na lei de cidadania

A revisão da Lei da Nacionalidade (Lei n.º 37/81) trouxe uma série de alterações que impactam estrangeiros residentes em Portugal. Além do aumento do tempo de residência legal necessário, o novo diploma também alterou a forma de contagem do período de residência — considerando o início da contagem a partir da emissão da primeira autorização de residência em vez da apresentação do pedido — e introduziu outros requisitos relacionados à integração cultural e linguistic, embora parte desses itens ainda esteja sob avaliação judicial.

A reforma estava sob análise do Tribunal Constitucional, que já vetou alguns trechos considerados inconstitucionais, o que deixou vários pontos da lei ainda em debate, como a aplicação retroativa dos novos prazos. Enquanto a revisão constitucional não é finalizada, a legislação anterior — que exige cinco anos de residência legal para requerer cidadania — continua em vigor para pedidos já apresentados ou que venham a ser apresentados dentro do prazo prorrogado.

Quem é afetado pela prorrogação

A prorrogação beneficia particularmente brasileiros que:

  • já residem legalmente em Portugal há quase 5 anos sob o regime atual e ainda não apresentaram pedido de nacionalidade;

  • têm processos em andamento e estavam preocupados com mudanças abruptas nos critérios exigidos para finalizar a cidadania;

  • desejam se planejar com mais segurança antes de submeter a documentação oficial.

Com a prorrogação, esses candidatos têm um período adicional para cumprir os requisitos antigos e encaminhar seus pedidos conforme as regras mais favoráveis, evitando os prazos de residência mais longos que estavam previstos na nova lei aprovada.

Por que a medida foi necessária

Especialistas em imigração e advogados alertaram que a simples aprovação da nova lei — sem um período de transição claro — poderia causar injustiças para quem já residia no país por anos e planejava solicitar a cidadania sob regras que ainda estavam em vigor. Além disso, o próprio processo legislativo ainda está sujeito a revisões, sanções presidenciais e possíveis ajustes em tribunal, o que levou o governo a oferecer mais segurança jurídica aos requerentes.

Enquanto isso, a legislação atual permanece aplicável às solicitações realizadas durante a prorrogação, garantindo que candidaturas protocoladas antes da entrada em vigor das alterações sejam analisadas sob os critérios antigos. Essa transição também busca evitar uma sobrecarga nos serviços de imigração e processos judiciais decorrentes de interpretações distintas sobre os novos requisitos.

O que esperar a seguir

As mudanças na Lei da Nacionalidade continuam a ser objeto de debates políticos e jurídicos em Portugal, incluindo possíveis revisões adicionais no Parlamento e no Tribunal Constitucional. A continuidade da prorrogação e os detalhes sobre os prazos definitivos ainda dependem de decisões futuras, que serão acompanhadas de perto por autoridades migratórias, consultores especializados e interessados no processo de naturalização.

Enquanto isso, candidatos potenciais são aconselhados a:

  • verificar os prazos legais atuais para solicitar cidadania com base na lei vigente;

  • acompanhar as publicações oficiais no Diário da República;

  • buscar orientação especializada para preparar a documentação e evitar atrasos ou indeferimentos.

Fontes

  • O Globo

  • Poder360

  • Forbes

  • Portugal.com