Recepcionista – Lisboa
Procuramos uma/um jovem motivada/o e responsável com apetências informáticas para se juntar à nossa equipa no Ral, a 4km de Sintra.
Se tens paixão pelo atendimento ao cliente, queremos conhecer-te!
Responsabilidades:
– Expediente geral da empresa: gestão de chamadas telefónicas e encaminhamento para as respectivas áreas.
– Apoio administrativo:
. Recepção e expedição de correspondência encaminhando-a para os respectivos serviços ou destinatários;
. Processamento de textos em e-mail, cartas, relatórios e outros documentos;
. Acompanhamento logístico de encomendas (guias de transporte, faturação);
. Arquivo e conferência de documentação;
Requisitos:
– Proatividade, organização e capacidade de multitarefas.
– 12º ano ou curso profissional equivalente.
Preferência:
Disponibilidade imediata, bons conhecimentos de inglês e experiência mínima de seis meses em funções similares.
Vencimento de acordo com a experiência.
Se gostas de pipocas e queres fazer parte de uma equipa dedicada à comida divertida, envia-nos o teu CV para: geral@piquepoque.com
Para mais oportunidades de emprego, clique aqui.
Faça parte do nosso grupo de Whatsapp clicando aqui.
Gestão de Clientes – Lisboa
O jornal Freguês é uma publicação hiperlocal com quatro edições distintas em Lisboa: Benfica, S D Benfica, Avenidas Novas e Carcavelos Parede. Estamos à procura de colaboradores com experiência ou vocação comercial para angariação de publicidade e gestão de clientes.
Perfil desejado:
Experiência ou vocação comercial.
Sentido de responsabilidade e organização.
Capacidade de argumentação e de assertividade.
Gosto pelo trabalho em equipa.
Espírito de empatia.
Gosto por relações públicas e contactos pessoais.
Outras condições:
Conhecimento do território de actuação dos jornais.
Carta de condução.
Carteira de clientes.
Oferecemos remuneração fixa + comissões.
Envie CV com fotografia para:
Para mais oportunidades de emprego, clique aqui.
Faça parte do nosso grupo de Whatsapp clicando aqui.
Engenheiro Civil – Lisboa
A RYB-Raise Your Business, Lda procura engenheiro civil, para Fiscalização de Obra Publica. Oferecem-se remuneração e condições compatíveis com a posição. Os candidatos deverão enviar o CV para: candidaturas@ryb.pt
Para mais oportunidades de emprego, clique aqui.
Faça parte do nosso grupo de Whatsapp clicando aqui.
Governanta Geral Hotelaria – Lisboa
Hotel de 5 estrelas situado na Av da Liberdade , precisa de Governanta Geral .
Valoriza-se quem tenha experiência e conhecimento linguístico
Enviar currículo para o seguinte mail :
Para mais oportunidades de emprego, clique aqui.
Faça parte do nosso grupo de Whatsapp clicando aqui.
Trabalhadores da AIMA Anunciam Greve Prolongada de Agosto a Dezembro
Os trabalhadores da AIMA (Agência para a Modernização Administrativa) decidiram iniciar uma greve que durará de agosto até dezembro. Esta decisão surge após várias tentativas fracassadas de negociação com a administração da agência, que não resultaram em avanços significativos nas reivindicações dos funcionários.
Motivos da Greve
Os trabalhadores da AIMA têm expressado insatisfação com várias questões, incluindo:- Condições de Trabalho: Reclamações sobre a carga de trabalho excessiva, falta de recursos e condições inadequadas no ambiente de trabalho.
- Remuneração: Os funcionários estão reivindicando aumentos salariais, que consideram justos e necessários, especialmente em um contexto de inflação e aumento do custo de vida.
- Progressão na Carreira: Há também uma forte demanda por uma revisão no plano de carreiras, de modo a permitir maior progressão e valorização dos trabalhadores.
Impactos Esperados
A greve prolongada, que se estenderá até o final do ano, poderá ter um impacto significativo nas operações da AIMA. Com a paralisação das atividades, serviços essenciais que dependem da modernização administrativa e digitalização de processos poderão sofrer atrasos, afetando não apenas o funcionamento interno da agência, mas também a eficiência de outras áreas do setor público que dependem de seus serviços.O que Vem a Seguir?
A administração da AIMA ainda não se pronunciou oficialmente sobre a greve. No entanto, a expectativa é que novas negociações possam ocorrer na tentativa de evitar que a paralisação se prolongue até o final do ano, causando maiores transtornos. Os trabalhadores da AIMA, por outro lado, permanecem firmes em suas reivindicações e na decisão de continuar com a greve até que suas demandas sejam atendidas. A situação, portanto, continua em aberto, e a resolução desse impasse será crucial para determinar os próximos passos. A greve dos trabalhadores da AIMA é um reflexo das tensões existentes no setor público, onde questões como remuneração, condições de trabalho e progressão na carreira são temas recorrentes de discussão. A solução desse conflito será essencial não apenas para a AIMA, mas também para a manutenção da qualidade dos serviços públicos em Portugal.
Programador Full-Stack – Lisboa
Referência: PS&R 24_36_TI
Título: Programador Sénior Full-Stack
Local: Loures Business Park Estrada Nacional 115 , 2660-515 São Julião do Tojal
Descrição:
A Urbanos, Grupo líder no seu sector, em fase de expansão, que atua ao nível da prestação de Soluções de Logística Integrada, Transporte, Mudanças Nacionais e Internacionais, pretende recrutar para a sua sede em São Julião do Tojal – Loures:
Funções:
– Análise de novos processos assim como reengenharia de processos existentes e respetiva documentação;
– Desenvolvimento de Soluções para a Área da Logística;
– Elaboração de testes unitários e de carga;
– Tarefas de suporte às aplicações em produção nos Clientes;
– Formação a end-users.
Requisitos:
– Formação superior em Engenharia Informática;
– Experiência profissional mínima de 5 anos;
– Conhecimentos sólidos na framework Microsoft .Net (4.0 / 4.5 / 4.8);
– Experiência sólida em programação (C#, Java, ASP.Net, MVC, JavaScript, XML, JSON, jQuery, HTML 5, Entity Framework, Linq);
– Experiência sólida em bases de dados relacionais (SQL Server / Oracle);
– Capacidade elevada de análise e reengenharia de processos;
– Capacidade elevada de organização e planeamento;
– Proatividade e forte resistência ao stress.
Os candidatos deverão encaminhar CV detalhado para:
Para mais oportunidades de emprego, clique aqui.
Faça parte do nosso grupo de Whatsapp clicando aqui.
Representante Comercial – Lisboa
A Sector Alarm é líder europeia no sector dos alarmes há mais de 25 anos, com mais de 650.000 clientes satisfeitos em 8 países. Somos uma multinacional em forte expansão no Sul da Europa, em particular Portugal, estamos a desenvolver a nossa estrutura comercial e queremos reforçar a nossa equipa comercial para a zona de Lisboa.
RESPONSABILIDADES:
– Angariar novos clientes;
– Realizar visitas comerciais para apresentar os nossos serviços de segurança;
– Instalar sistemas de alarme (após formação específica).
OFERECEMOS:
– Vencimento inicial de € 1339,39 + S.A de € 7,05 + Comissões atrativas;
– Plafond de combustível;
– Bónus de performance;
– Formação e acompanhamento;
– Progressão de carreira (podes tornar-te o próximo Chefe de Equipa);
– Contrato por tempo indeterminado (efetivo);
– Viatura da empresa (após certificação);
– Horário de 2ª a 6ª.
REQUISITOS:
– Facilidade de comunicação e ambição;
– Valoriza-se experiência comercial e atendimento ao cliente;
– Carta de condução (eliminatório);
– Viatura própria para a fase inicial (eliminatório);
– Residência num raio de 25km da Bobadela (eliminatório);
– Disponibilidade para iniciar em 26 de Agosto.
Se estás interessado/a nesta oportunidade, não hesites em enviar-nos a tua candidatura para ESTE LINK queremos conhecer-te!
Para mais oportunidades de emprego, clique aqui.
Faça parte do nosso grupo de Whatsapp clicando aqui.
Gestor de Marketing – Coimbra
A HOMELUSA IMOBILIÁRIA, empresa presente no mercado imobiliário desde 2004 conta neste momento com 4 lojas na região centro (Coimbra, Cantanhede, Aveiro e Figueira da Foz).
A marca apresenta um plano de consolidação sólido e ambicioso e, para tal, pretende reforçar a sua equipa com o recrutamento de um/a Gestor de Marketing para a sede da nossa empresa sita na Figueira da Foz.
Requisitos:
– Licenciatura e/ou Mestrado nas áreas de Marketing, Comunicação ou similares;
– Experiência profissional mínima de 3 anos em funções similares;
– Formação em Fotografia (preferencial);
– Formação em Marketing Digital (conhecimentos de SEO, SEM, Google Ads, Analytics, E-mail Marketing, e Social Media)
– Nativo das redes sociais (Facebook, Instagram, Youtube, LinkedIn);
– Conhecimento de design gráfico e/ou elevado sentido estético;
– Criação de Conteúdos, Copy Content;
– Boa capacidade de trabalho em equipa e proatividade;
– Boa capacidade de comunicação e de relacionamento interpessoal.
Oferecemos:
– Contrato de trabalho
– Remuneração compatível com a função e experiência demonstradas;
– Flexibilidade de horário e um excelente ambiente de trabalho;
– Integração numa equipa dinâmica e numa estrutura sólida em expansão.
Se considera reunir os requisitos necessários e gostaria de fazer parte do Grupo Homelusa, envie o seu CV para: jose.ruivo@homelusa.pt
Para mais oportunidades de emprego, clique aqui.
Faça parte do nosso grupo de Whatsapp clicando aqui.
Trabalhar em Portugal: Setores em Expansão
Portugal tem diversas áreas com mercados de trabalho em crescimento, oferecendo boas oportunidades para profissionais qualificados. As principais áreas incluem:
