Programador Full Stack – Porto/Remoto
Agora Plus é uma empresa de desenvolvimento de software, especializada em aplicações Web, líder de mercado em França (Produtos de gestão e faturação direcionada para as Autarquias e Municípios) com sede em Paris e departamento de desenvolvimento no Porto.
Com o objectivo de reforçar a equipa de desenvolvimento nos nossos escritórios no Porto, procuramos para a equipa (com ou sem expreriência) um(a) Full Stack / back-end developer com conhecimento de OOP, java/C# e Oracle/Sql Server.
Será integrado/integrada numa equipa para as funções de desenvolvimento, análise e manutenção de produto.
Irá trabalhar em colaboração com uma equipa sediada em França.
Conhecimentos e noções de língua francesa, constituem uma vantagem, mas não é por si só uma condicionante.
Pedimos que nos enviem o CV para o mail: jobs@agoraplus.fr
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Consultor(a) Salesforce – Portugal
Anturio Corporation, desenvolvimento de software empresarial, com recursos humanos especializados nas áreas das Tecnologias de Informação, encontra-se a recrutar Consultor(a) Salesforce
Junta-te à #TeamAnturiana!
Esta é a oportunidade de te juntares a nós, e de fazeres parte de uma das empresas presente no Top 1 do prémio #GreatPlaceToWork Portugal, e Top 4 do prémio #GreatPlacetoWorkEuropa
Onde estamos? Lisboa, Setúbal, Algarve, Alentejo, Porto, Aveiro e Madeira
A FUNÇÃO ENVOLVE:
– Apoio na Implementação de projetos nacionais e internacionais de soluções específicas de software.
– Consultoria na área de parametrização, configuração, formação, suporte e acompanhamento de soluções de software Salesforce
– Função a desempenhar em regime de Part-Time
PERFIL ANTURIANO:
– 5 anos de experiência em Programação e Análise funcional em Salesforce (obrigatório);
– Certificações Salesforce: Architect/Developer;
– Experiência em ForceCode; Git; Easyflow and SQL.
– Fortes Conhecimentos em Salesforce Platform, CRM 360, CRM Service & APEX for Customization developments;
– Autonomia;
– Capacidade de comunicação e relacionamento Interpessoal;
– Rigor na execução de tarefas.
Caso esteja interessado em concorrer e preencha os requisitos acima mencionado, por favor veja o site www.anturio.com ou envie o seu Curriculum Vitae para: joana.santos@anturio.com
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Administrativo de Compras – Lisboa
Administrativo de Compras (M/F) – Carregado, Lisboa
Somos uma empresa de referência no nosso sector de atuação que, neste momento e seguindo uma estratégia de expansão, pretende reforçar a nossa equipa com um Administrativo para Serviço de Compras (M/F).
O(A) candidato(a), inserido no Departamento Compras, terá como principal objetivo dar suporte à área de Compras.
Procuramos:
Uma pessoa, ativa, organizada, com espírito de equipa, interesse em aprender e facilidade de comunicação, para o desenvolvimento de diversos processos internos relacionados com a compra de materiais, equipamentos, matérias-primas e serviços.
Local de Trabalho: Carregado
Vantagens:
– Remuneração compatível com a função e a experiência demonstrada.
– Pacote de benefícios de acordo com a função.
– Integração em empresa dinâmica e consolidada no mercado nacional e internacional.
Se este projeto corresponde às suas aspirações e se deseja juntar-se a um grupo dinâmico, envie-nos a sua candidatura com a refª ADM_Comp para recursos.humanos@parinama.pt
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Personal Trainer – Lisboa
És ou queres ser Personal Trainer?
Esta é a oportunidade que estás à procura!
Envia-nos o teu CV, hoje!
Requisitos:
– Licenciatura em Ciências do Desporto ou similar.
– Curso CET TPTEF
– Cédula TEEF / PROCAFD atualizada (fator eliminatório).
– Disponibilidade horária.
Perfil pretendido:
– Conhecimentos técnicos.
– Boa análise da condição física.
– Excelente capacidade de gestão de tempo e planeamento.
Envia o teu CV com a referência PT_LIS para ownyourbusiness@scfitness.pt
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Professores de Artes Marciais – Lisboa
O Clube PlaySports, sediado na zona de Loures, procura reforçar a equipa de Professores Artes Marciais para a época 24/25.
Competências
– Licenciatura ou pós-graduação em Ciências Desportivas (não obrigatório)
– Experiência na modalidade referida com preferência em escalões de formação
– Perfil comunicativo e interativo com crianças
Enviar CV actualizado para: geral@clubeplaysports.pt, com a referência “Recrutamento”
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Professora de Pilates – Porto
Procuramos uma professora de pilates para lecionar aulas semanais!
Envia-nós o teu CV e uma breve apresentação por e-mail! bilawellnessandperformance@gmail.com
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Assistente de Loja – Porto
O 𝐆𝐫𝐮𝐩𝐨 𝐋𝐞𝐚𝐝𝐞𝐫, empresa multinacional francesa presente em Portugal, há mais de 20 anos, é especialista em Recursos Humanos e Trabalho Temporário,
Atualmente contamos com 8 agências e uma vasta rede de clientes a nível nacional para lhe apresentar.
A 𝐋𝐞𝐚𝐝𝐞𝐫 𝐆𝐚𝐢𝐚 está a recrutar Assistente de Loja para cliente situado em Vila Nova de Gaia.
𝗙𝘂𝗻𝗰̧𝗼̃𝗲𝘀:
– Acolher, atender e acompanhar os clientes, praticando um serviço de excelência e fidelização;
– Atendimento telefónico;
– Organizar e arrumar a loja.
Caso tenha a experiência necessária ou preencha os requisitos, envie-nos o seu currículo para gaia.groupeleader@hotmail.com mencionando no assunto “Loja Gaia”.
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Mecânico de Automóveis – Lisboa
ISCar – Bosch Car Service
a recrutar Mecânico Auto para uma das nossas Oficinas em Lisboa. Se tem o perfil que procuramos, envie o seu CV para o email – acjr@castanheira.pt
Perfil do candidato:
– Formação em mecânica ou mecatrónica automóvel (eliminatório)
– Experiência e conhecimento de mecânica geral (eliminatório)
– Experiência em executar diagnósticos electrónicos (preferencial)
– Pontual e assíduo
Condições oferecidas:
– Remuneração compatível com a função e experiência demonstrada;
– Prémios de produtividade, mensais;
– Formação inicial e contínua;
– Formação complementar em mecânica geral e de componentes técnicos;
– Possibilidade de progressão na carreira;
– Integração em empresa sólida e reconhecida no mercado;
Nota: Todas as candidaturas serão tratadas com confidencialidade ao abrigo da Lei de Proteção de Dados.
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Portugal Precisa de Mais Imigrantes?
Mais Imigrantes para o Desenvolvimento Econômico e Demográfico
Portugal enfrenta uma necessidade crescente de imigrantes para sustentar seu desenvolvimento econômico e equilibrar sua demografia. Com uma população envelhecida e setores com escassez crônica de mão de obra, o país busca atrair trabalhadores qualificados e jovens famílias que possam contribuir para o rejuvenescimento e dinamização da economia.Desafios Demográficos e Econômicos
O envelhecimento da população portuguesa apresenta desafios significativos para a economia e o sistema de segurança social. A baixa taxa de natalidade e o aumento da expectativa de vida resultam em uma proporção maior de idosos em relação à população ativa. Este desequilíbrio pressiona a economia, já que menos trabalhadores ativos precisam sustentar um número crescente de aposentados.A Imigração como Solução
A imigração surge como uma solução viável para esses desafios. Imigrantes jovens e em idade produtiva podem preencher lacunas no mercado de trabalho, especialmente em setores como agricultura, construção civil, hotelaria e tecnologia. Além disso, ao estabelecerem suas famílias em Portugal, os imigrantes contribuem para o aumento da taxa de natalidade, ajudando a reverter a tendência de envelhecimento populacional.Políticas de Atração de Imigrantes
Portugal tem implementado várias políticas para atrair e integrar imigrantes. Estas políticas incluem a facilitação do processo de entrada e residência, o reconhecimento de qualificações profissionais estrangeiras e a oferta de cursos de língua portuguesa. O governo também promove programas de acolhimento e integração, garantindo que os imigrantes tenham acesso a serviços essenciais e oportunidades de emprego.Benefícios da Diversidade
A presença de imigrantes não só ajuda a suprir a demanda por mão de obra, mas também traz benefícios culturais e sociais. A diversidade cultural enriquece a sociedade, promovendo a troca de ideias e experiências que podem levar à inovação e ao crescimento econômico. Empresas com equipes diversificadas tendem a ser mais criativas e adaptáveis, o que é essencial em um mercado global competitivo.Desafios e Soluções
Apesar dos benefícios, a imigração também traz desafios, como a necessidade de garantir habitação adequada e combater a exploração laboral. O governo português está ciente desses desafios e trabalha para implementar políticas que protejam os direitos dos imigrantes e promovam sua integração plena na sociedade. Isso inclui a fiscalização rigorosa contra abusos e a promoção de condições de trabalho justas. Para mais informações sobre como as políticas de imigração em Portugal podem beneficiar você e sua família, visite nosso site em imigrar.org. Estamos aqui para ajudar você a entender os processos e a se estabelecer com sucesso em Portugal.Novo Regime de Entrada de Estrangeiros em Portugal
