Estamos à procura de um Engenheiro Mecânico Estagiário para se juntar à nossa equipa em Lisboa. Este estágio oferece uma excelente oportunidade de aprendizagem e desenvolvimento no setor de alta importância para a saúde e segurança dos pacientes. Responsabilidades: • Apoiar no desenvolvimento de projetos de redes de gases medicinais • Apoiar na elaboração e atualização de desenhos técnicos e projetos mecânicos • Colaborar na análise de projetos mecânicos e de sistemas. • Acompanhar a instalação e manutenção de redes de gases medicinais • Contribuir para a elaboração de relatórios técnicos e documentação de projeto. • Participar no controlo e acompanhamento de processos produtivos Requisitos: • Recém-licenciatura em Engenharia Mecânica (preferencialmente). • Interesse em redes de gases medicinais (não obrigatório, mas será um importante). • Conhecimentos de AutoCAD 2D • Boa capacidade de comunicação e trabalho em equipa. • Dinamismo, responsabilidade e vontade de aprender Enviar CV para:

A aicep Global Parques tem como missão disponibilizar espaços infraestruturados e plataformas para a localização de empresas, com vista à atração e fixação de investimento nacional e estrangeiro. A aicep Global Parques é uma empresa do Setor Empresarial do Estado especialista na gestão de parques empresariais e na prestação de serviços de localização para investimento nos setores da indústria, energia, logística e serviços, em Portugal. A aicep Global Parques encontra-se organizada em várias Direções, com uma estrutura de geometria variável, o que permite que os recursos humanos, embora alocados a uma Direção, possam prestar apoio e colaborar em atividades de outras. Neste contexto, para a Direção Administrativa, Financeira e Pessoas, com base em Lisboa, pretende-se contratar um(a) Técnico(a) para desempenhar funções que incluem, entre outras, as seguintes tarefas: • Implementar, operacionalizar e monitorizar os procedimentos internos de recursos humanos (assiduidade, avaliação de desempenho e férias), assegurando o seu cumprimento e garantindo a sua atualização; • Manter atualizados os processos individuais dos colaboradores e os registos nos sistemas de informação em conformidade com as regras do RGPD; • Elaborar, operacionalizar e dar seguimento ao plano de formação da empresa; • Apoiar nos processos de recrutamento e seleção de pessoal; • Assegurar o cumprimento dos deveres de reporte externo relacionados com Recursos Humanos; • Produzir e analisar a informação relativa aos indicadores de Gestão de Recursos Humanos; • Elaborar e analisar documentos, contratos e procedimentos, avaliando a respetiva conformidade legal e propondo os ajustamentos necessários; • Assessorar em matérias relacionadas com a área jurídica, garantindo a conformidade com a lei e regulamentos aplicáveis; • Participar no processo de cobrança de rendas e recuperação de dívida, incluindo a preparação e negociação de acordos de regularização, bem como o acompanhamento do respetivo cumprimento; • Acompanhar processos de negociação com clientes para a realização dos respetivos documentos associados. O(a) Candidato(a) deverá, preferencialmente, possuir: Competências Técnicas: • Licenciatura/Mestrado em Direito ou Gestão; • Capacidade de interpretar e aplicar a regulamentação coletiva de trabalho e normativos legais; • Conhecimentos em matéria de compliance, de proteção de dados e recursos humanos; • Código dos Contratos Públicos, Lei Geral do Trabalho e Código das Sociedades Comerciais; • Bons conhecimentos de ferramentas MS Office, com especial domínio de Excel; • Fluência em português (obrigatório); conhecimentos de inglês ou outras línguas (valorizado); • Experiência mínima de 3 anos em funções semelhantes. Competências Comportamentais: • Capacidade de organização e gestão de múltiplas tarefas em simultâneo. • Rigor, confidencialidade e sentido de responsabilidade. • Empatia, boa capacidade de comunicação e facilidade no relacionamento interpessoal. • Proatividade na resolução de problemas e melhoria de processos. • Autonomia e independência funcionais; • Orientação para os objetivos; • Orientação para a qualidade. O curriculum vitae dos(as) candidatos(as) deverá ser enviado até ao dia 21-11-2025 para o endereço eletrónico

ou em alternativa para a seguinte morada: Recursos Humanos aicep Global Parques Rua Artilharia Um 79, 7º 1250-038 Lisboa http://www.globalparques.pt