terça-feira, abril 7, 2026

Gestor para processo de eficiência económica 5 Anos experiencia – Braga

-GESTOR (FINANCEIRO) PARA PROCESSOS DE EFICIÊNCIA ECONÓMICA E DE RECURSOS, DIGITALIZAÇÃO E AVALIAÇÃO DE VIABILIDADE DE NOVOS PRODUTOS

AO ABRIGO DO PROGRAMA PRR DE 3 anos.

Habilitações Requisitos:
-5ANOS DE EXPERIÊNCIA (REQUISITO OBRIGATÓRIO)
-Licenciatura ou Mestrado nas áreas de Gestão, Economia, Finanças, Contabilidade, Inovação ou Ciências Empresariais ou áreas estratégicas, ou similares,
– Ter mais de 5 anos de experiência (obrigatório)

Funções
-Desenvolver novos processos focados em novos modelos e processos financeiros de controlo de gestão e avaliação e incremento da eficiência económica e sustentabilidade económico-financeira da empresa, incluindo modelo de forecasting

-Desenvolver novos processos para gerir e monitorizar os seus processos internos da empresa potenciando o uso de meios virtuais e desmaterializados nos processos de gestão

-Desenvolver conhecimentos e inovação aplicada à avaliação e análise de viabilidade económico, financeira e de mercado do desenvolvimento de novos produtos

-Desenvolver processos de gestão Financeira e análises Estratégicas: Realizar análises financeiras detalhadas, acompanhando KPIs e fornecendo insights estratégicos para otimizar a rentabilidade e a eficiência da empresa

-Criar e executar estratégias para identificar novas oportunidades de desenvolvimento de novos produtos no mercado.

-Otimizar Processos: Identificar áreas de melhoria nos processos internos e implementar mudanças que aumentem a produtividade e a eficiência operacional.

-Auxílio Direto ao CEO: Trabalhar diretamente com o gestão da empresa, oferecendo suporte estratégico nas decisões de alto nível em termos económico-financeiros, com base em análises de dados e insights decorrentes dos novos modelos criados

-Relatórios e Apresentações: Criar relatórios periódicos sobre a performance financeira e operacional, apresentando recomendações claras e objetivas para o CEO.

Perfil:
-Habilidade comprovada em liderança e gestão de processos e pessoas, com capacidade para motivar equipas e alcançar metas ambiciosas.
-Capacidade analítica avançada, com experiência em modelos de gestão financeira e controlo de gestão, a realizar diagnósticos e propor melhorias operacionais.
– Dinamismo e Motivação
– Proatividade e Criatividade
– Capacidade de organização e sentido de responsabilidade

Enviar CV para: comercial@biporto.pt

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