Serralheiro Caixilharia Alumínio – Porto
Fabrica sediada em Canedo-Santa Maria da Feira procura SERRALHEIRO OPERADOR para fabrica de Aluminios.
– Experiência em fabricação e preparação de Caixilharia Aluminio
– Area Residência Preferencial : Proximidade Canedo – Feira
– Carta de Condução – Obrigatório
Procuramos profissional entre 20-45 anos, preferencialmente, com experiência em serralharia e caixilharia , responsável e assíduo.
OFERECEMOS:
– Vencimento em função da experiência demonstrada.
– Contrato de trabalho e integração nos quadros da empresa;
– Aprendizagem contínua;
Caso reúna os requisitos mencionados, envie a sua candidatura, para o e-mail, com a referência “SERRALHEIRO”
montar.moveis.porto@gmail.com
até 10 de Janeiro de 2025
Auxiliar – (Residência de Idosos) – Cascais (m/f)
A Residência Sol e Mar Cascais está a recrutar Auxiliares de Ação Direta com experiência hospitalar e/ou em Residências de Idosos, para integrar a sua equipa de trabalho (m/f).
Com os seguintes requisitos:
– Elevado sentido de responsabilidade, motivação e gosto pelo trabalho em equipa com a população idosa.
– Experiência na área
– Assíduo(a)
– Disponibilidade para realização de turnos (manhãs, tardes e noites)
– Residência no concelho de Cascais ou em localidade com acesso rápido a Cascais, em horário alargado
Quem reunir os requisitos indicados, deve enviar por e-mail a sua intenção, acompanhada de CV atualizado.
E-mail: geralrsolemar@gmail.com
Desenhador / Preparador de Carpintaria (M/F) – Lisboa
Woodsquared – empresa na área da carpintarias e mobiliário sobre medida, nas áreas de Office e Retail, sediada no Cacém , pertencente ao grupo Emoções ao Quadrado, Lda, encontra-se em processo de recrutamento de :
Preparador / Desenhador de Carpintaria (M/F)
Perfil do Candidato:
– Formação mínima dos 12º de escolaridade, formação técnica ou com experiência mínima de 3 anos;
– Conhecimento dos materiais;
– Domínio de AutoCad, Sketchup e SolidWorks, outros…;
– Domínio do desenho técnico;
– Bons conhecimentos de informática;
– Boa capacidade de comunicação e espírito de equipa;
– Proatividade, capacidade de organização e planeamento;
– Flexibilidade e disponibilidade em horário face as necessidades.
Oferecemos:
– Pacote remuneratório adequado à experiência do candidato;
– Seguro de Saúde extensivo a dependentes, quando pertencer aos quadros da empresa;
– Viatura de serviço;
– Integração numa equipa jovem, dinâmica e responsável
Convidamos os interessados a enviar-nos o seu “CV” acompanhado de fotografia, indicando o cargo a que se candidatam, para o E-mail: recrutamento@emocoesaoquadrado.pt
Advogado(a) ou Advogado(a) Estagiário(a) de 2.ª Fase – Castelo Branco
Escritório de Advogados na cidade de Castelo Branco pretende recrutar Advogado(a) ou Advogado(a) Estagiário(a) de 2.ª Fase.
Remuneração progressiva e acima da média, sendo no mínimo de € 1.800,00 mensais + CPAS + quota da OA + variáveis.
Os interessados deverão enviar CV para o email: inessoares.contab@gmail.com
Operador Telemarketing-Setubal
Na AGILIDADE estamos focados na gestão e divulgação de serviços de saúde e acreditamos que a saúde merece ser promovida com o mais alto padrão de qualidade, sendo um bem ao qual todos devem ter acesso. Com esse compromisso, estamos à procura de comerciais de telemarketing para fazer parte de uma equipa dedicada a criar soluções inovadoras, e personalizadas, a cada cliente.
O horário será full-time ou part-time, no intervalo entre as 10h e as 20h30.
Função e responsabilidades:
• Contactar lead de potencial cliente, que já solicitou o contacto previamente, demonstrando interessado nos nossos produtos(Não são feitos contatos em base de dados frias);
• Aplicar o método de vendas para apresentar a solução personalizada consoante a necessidade do cliente;
• Registar dados de adesão em CRM para conversão.
Requisitos obrigatórios:
• Ensino obrigatório completo(12º ano);
• Língua: português nativo;
• Ter um discurso fluente e excelente dicção;
• Energia e ambição para alcançar resultados;
• Ser pró-ativo e dinâmico;
• Ter forte domínio e destreza informática.
• Caso tenhas alguma formação relevante para a função, será valorizada.
Terás direito a:
• Salário base e prémio de produtividade;
• Subsídio de Alimentação(cartão);
• Plano de bonificação;
• Regime teletrabalho hibrido;
• Oferta do nosso plano de Saúde;
• Acompanhamento psicológico.
Se estás à procura de um novo desafio, junta-te à equipa e envia a tua candidatura para: recrutamento@agilidade.pt
Mecânico Automóvel De Ligeiros Leiria
A DASPRENT RENT A CAR é uma empresa do ramo automóvel com mais de 3 anos de existência e experiência, dedicando-se ao aluguer, comercialização, manutenção e reparação de veículos automóveis.
(inicio de um novo Projecto)
Com o intuito de fazer crescer a nossa equipa estamos a recrutar mecânicos com o seguinte perfil:
Perfil:
– Experiência comprovada em mecânica de ligeiros (Exclusivo)
– Profissional, Polivalente e Responsável;
– Capacidade para trabalhar em equipa;
– Disponibilidade Imediata (preferencial).
– Carta de Condução.
Função:
– Assegurar os serviços de diagnóstico, manutenção e reparação de veículos ligeiro;
– Realização de todos os serviços técnicos em viaturas ligeiras.
os interresados devem enviar o CV para: rh@dasprent.pt
Brasileiros Lideram Troca de Carteiras de Motorista em Portugal
Os brasileiros continuam a se destacar em Portugal, agora representando metade dos estrangeiros que trocam suas carteiras de motorista no país. Segundo dados recentes, o processo de conversão tem atraído cada vez mais imigrantes do Brasil, que buscam facilitar sua integração e mobilidade em solo português.
A medida reflete a forte presença brasileira em Portugal e a importância de garantir a adaptação a um novo estilo de vida, onde a condução de veículos é muitas vezes essencial.
Por Que Tantos Brasileiros Estão Trocando Suas Carteiras?
O aumento de brasileiros trocando carteiras de motorista em Portugal pode ser atribuído a fatores como:- Facilidade no processo: Graças ao acordo entre Brasil e Portugal, a conversão de carteiras é simples e rápida.
- Maior mobilidade: Com a carteira portuguesa, os brasileiros podem dirigir legalmente em toda a União Europeia.
- Integração no mercado de trabalho: Muitos setores em Portugal demandam profissionais com habilitação local.
Impactos e Benefícios da Troca de Carteiras
A troca da carteira de motorista oferece vantagens tanto para os brasileiros quanto para Portugal. Enquanto os imigrantes ganham mais liberdade e oportunidades, o país também se beneficia da maior integração desses cidadãos à economia e sociedade. Por outro lado, o aumento das solicitações pode representar desafios administrativos, exigindo ajustes nos serviços de trânsito para atender à demanda. A troca da carteira de motorista é mais uma prova de como os brasileiros estão se estabelecendo e contribuindo para o dinamismo de Portugal. Se você é brasileiro e deseja dirigir no país, considere iniciar o processo e aproveitar os benefícios dessa adaptação. Quer saber como realizar a troca da sua carteira? Veja o passo a passo aqui.TAP Expande Conexões: Até 100 Voos Semanais entre Brasil e Portugal
A TAP Air Portugal, principal companhia aérea que conecta Brasil e Portugal, está próxima de atingir um marco histórico: 100 voos semanais entre os dois países. A expansão faz parte da estratégia da companhia para atender à crescente demanda de passageiros brasileiros que escolhem Portugal como destino turístico, porta de entrada para a Europa ou nova morada.
Com mais de 14 cidades brasileiras conectadas a Lisboa e Porto, a TAP reforça seu papel como líder no mercado de voos transatlânticos, promovendo ainda mais a integração entre os dois países.
Por Que a Demanda Está Crescendo?
A popularidade de Portugal entre os brasileiros tem aumentado nos últimos anos devido a fatores como laços culturais, facilidades de residência e turismo acessível. Além disso, a TAP tem investido em preços competitivos e serviços de qualidade, o que contribui para atrair ainda mais passageiros. Outro fator que impulsiona a demanda é a busca por novas oportunidades em Portugal, seja para estudar, trabalhar ou viver. Esses fatores consolidam a TAP como uma das escolhas preferidas para viagens entre os dois países.Impactos da Expansão no Mercado Aéreo
A ampliação da oferta de voos deve beneficiar não apenas viajantes, mas também setores como turismo e negócios. Mais conexões significam maior facilidade para brasileiros explorarem Portugal e para portugueses visitarem o Brasil. Por outro lado, a medida aumenta a competição no mercado de aviação, incentivando outras companhias aéreas a melhorar seus serviços e tarifas. A expansão para 100 voos semanais reafirma o compromisso da TAP em fortalecer as relações entre Brasil e Portugal. Se você está planejando uma viagem, agora é o momento perfeito para explorar as opções e aproveitar o aumento de conectividade entre os dois países. Confira nossas dicas para viajar entre Brasil e Portugal aqui.Rececionista para Hotel 5*- White Shell (Porches, Algarve)
Amazing Evolution está a recrutar um/a Rececionista para aldeamento White Shell – 5 estrelas, junto à praia em Porches (Algarve), com as seguintes responsabilidades:
DESCRIÇÃO DA FUNÇÃO
Gerir os pedidos de reservas e informações nos diferentes meios de comunicação, pré autorização de reservas e confirmação das mesmas;
Follow-up pedidos de reserva e/ou informação;
Garantir que a atribuição de quartos é feita de forma rigorosa e meticulosa;
Garantir o correto preenchimento do cardex do hóspede, com todos os campos disponíveis;
Assegurar que os detalhes de cobrança sejam obtidos de cada hóspede de forma detalhada e sejam inseridos na ficha dos mesmos de forma correta;
Analisar e responder a sugestões, reclamações e elogios;
Garantir o correto acompanhamento de todo o processo de reserva do hóspede;
Garantir a fidelização de hóspedes através de uma postura profissional e proactiva, procurando sempre antecipar e superar as necessidades e expectativas dos hóspedes de forma rápida e eficiente;
Upselling de serviços e restantes outlets da unidade.
REQUISITOS
Formação na Área da Hotelaria/ Turismo;
Experiência na função em contexto de hotel;
Capacidade de comunicação e espírito de equipa;
Flexibilidade de horários;
Conhecimento de Línguas Estrangeiras;
Honestidade e responsabilidade;
Paixão pela hospitalidade;
Dinamismo e proatividade;
Foco na satisfação do cliente.
Se considera que este desafio é para si, envie-nos um email com o seu CV e identifique no assunto “rececionista para White Shell – Algarve” para: recruitment@amazingevolution.pt
Gestor(a) Área Alimentar – Setubal
Empresa Tfuel encontra-se a recrutar colaborador(a) para Gestor(a) Área Alimentar
Requisitos:
– Habilitações ao nível do 12º Ano ou Licenciatura em áreas relevantes para a função;
– Experiência mínima de 3 anos na área de restauração a desempenhar funções de gestão;
– Capacidade para liderar e gerir equipas, nomeadamente ao nível da motivação e gestão de conflitos;
– Conhecimentos das regras HACCP;
– Orientação para o cliente e para os resultados;
– Gestão de Stocks;
– Assiduidade, honestidade, pontualidade, coerência e assertividade;
– Capaz de trabalhar bem em equipa multi-cultural e de comunicar-se de forma eficiente e amigável.
– Experiência em formação,
– Bons conhecimentos de cozinha;
– Flexibilidade de horários;
– Disponibilidade de deslocações entre território nacional.
Funções:
– Coordenar e supervisionar as atividades diárias das lojas;
– Coordenar, formar e motivar a sua equipa;
– Garantir o cumprimento do HACCP;
– Efetuar a gestão de stocks, encomendas bem como realizar inventários;
– Realizar tarefas administrativas;
Oferecemos:
– Possibilidade de desenvolver uma carreia profissional numa empresa de referência no setor;
– Condições salariais em conformidade com a experiência apresentada;
– Viatura da empresa e equipamentos para o desempenho da função.
Se está à procura de um novo desafio e se reúne o perfil de colaborador que procuramos, envie o seu CV atualizado, com foto, para: recursos.humanos@tfuel.pt
Ao responder a este anúncio, autoriza expressamente o tratamento dos seus dados pessoais, e reconhece que o tratamento dos mesmos pela Tfuel Unipessoal, Lda, é necessário para efeitos de recrutamento e seleção.
Todas as candidaturas serão tratadas com confidencialidade ao abrigo do Regulamento Geral da Proteção de Dados (Regulamento EU 2016/679). Apenas serão contactados(as) os(as) candidatos(as) selecionados(as) para a fase seguinte.
