Cientista de Dados – Lisboa

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O Cientista de Dados/Especialista em IA Generativa terá um papel crucial em aproveitar o poder dos dados e técnicas avançadas de IA para impulsionar a inovação e otimizar processos dentro da organização. Este papel envolve projetar, desenvolver e implementar modelos inovadores de IA generativa, bem como analisar grandes conjuntos de dados para extrair insights acionáveis. Requisitos cumulativos necessários: Comprovada experiência no desenvolvimento e implementação de modelos de IA generativa. Proficiência em linguagens de programação como Python, R ou similares. Experiência com frameworks e bibliotecas de aprendizagem automática (por exemplo, TensorFlow, PyTorch, Keras). Competências Complementares: Conhecimentos de plataformas e serviços em cloud (por exemplo, AWS, Google Cloud, Azure). Experiência na aplicação de técnicas de IA generativa em processamento de linguagem natural. Qualificações: Mestrado em ciência de dados ou similar. Responsabilidades: Projetar, desenvolver e implementar modelos de IA generativa, incluindo GANs, VAEs e outros modelos de Deep Learning. Otimizar e ajustar os modelos para melhorar o desempenho e a precisão. Conduzir pesquisas e experiências para explorar novas técnicas e tecnologias que possam ser aplicadas aos desafios empresariais identificados. Manter-se atualizado com os avanços mais recentes em IA generativa e aprendizagem automática. Desenvolver e manter ferramentas e frameworks para apoiar a análise de dados e o desenvolvimento de modelos. Forte compreensão de Deep Learning, redes neurais e modelos generativos. Os candidatos devem enviar o Curriculo Vitae e carta de motivação (ambos em inglês) para o email: geral@colatrials.pt   Para mais oportunidades de emprego, clique aqui. Faça parte do nosso grupo de Whatsapp clicando aqui.  

Web Developer (PHP e JS) – Aveiro/Remoto

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A VetsDigital, empresa europeia líder em marketing digital no setor veterinário, com escritórios em Portugal e no Reino Unido, está a contratar para o cargo de Web Developer com conhecimentos em PHP e Javascript. Perfil do candidato: Candidatos com formação superior (preferência) Experiência em programação PHP Experiência em programação Javascript Experiência em utilização de bases de dados tipo SQL Experiência em linguagens de programação web É valorizada a experiência na utilização da Graph API da Meta/Facebook Bom conhecimento de inglês Oferecemos: Salário de acordo com a experiência e performance Possibilidade de integração numa equipa jovem e dinâmica Subsídio de Alimentação: 7,63 euros/dia Seguro de Saúde Horário: 9 às 18 horas, com 1 hora de intervalo para almoço (segunda à sexta) Integração numa equipa jovem e dinâmica, com excelente ambiente laboral Posição Full-time Empresa: VetsDigital Local: Remoto ou Aveiro Tipo: Full-Time Submeta a sua candidatura em: https://forms.office.com/e/1xgJrWX5a7   Para mais oportunidades de emprego, clique aqui. Faça parte do nosso grupo de Whatsapp clicando aqui.

Supervisor de Equipa – Lisboa

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Somos uma empresa de prestação de serviços especializados de outsourcing, atuando no mercado nacional há mais de 15 anos, onde detemos uma forte presença no segmento privado e institucional. Procuramos um Supervisor de Equipa, na área do atendimento e receção ao público, o qual deverá possuir o seguinte perfil: – 12.º ano de escolaridade completo; – Experiência em supervisão de equipas não inferior a 3 anos; – Experiência profissional não inferior a 8 anos; – Capacidade de liderança: – Resiliência e capacidade de trabalho sob pressão; – Boa comunicação oral; – Disponibilidade imediata. Principais funções e responsabilidades: – Gestão diária da equipa; – Gestão de escalas e substituições; – Reporting e apoio à gestão; – Participação em reuniões e comunicação com o cliente. Oferecemos: – Contrato de trabalho; – Remuneração e outros abonos compatíveis com as responsabilidades assumidas; – Possibilidade de progressão profissional e financeira; – Integração em grupo empresarial. Respostas, com currículo detalhado, para: recrutamento@dailyspin.pt (ref.ª M2407)   Para mais oportunidades de emprego, clique aqui. Faça parte do nosso grupo de Whatsapp clicando aqui.

Engenheiro Civil / Junior – Santarém

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Empresa com experiência em construções de alta qualidade pretende reforçar o seu departamento de produção, com: ENGENHEIRO(A) CIVIL JUNIOR PARA DIRECÇÃO DE OBRA REQUISITOS: -Residência na zona de Santarém/Óbidos (Factor Preferencial) -Vontade de aprender e ambição para evoluir -Dinamismo, proatividade e espírito de iniciativa; -Orientação para o cumprimento de objectivos; -Conhecimentos mínimos de Autocad, MS Project e MS Office em geral; -Competências de planeamento e controle de custos; OFERECEMOS: -Condições gerais acima da média -Integração em empresa sólida e em crescimento -Oportunidade de progressão de carreira na empresa -Integração em equipa jovem, profissional e dinâmica -Condições de trabalho atractivas -Remuneração de acordo com a experiência demonstrada Envie CV para o email: recrutamentosanpir@gmail.com   Para mais oportunidades de emprego, clique aqui. Faça parte do nosso grupo de Whatsapp clicando aqui.

Fisioterapeuta – Saint Barthélémy / Caribe.

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Sociedade k Barth procura um fisioterapeuta para começar fim de agosto, início de Setembro! Cargo flexível Instalações bem localizadas, com grande afluência de turistas. A clínica possui um ginásio e 4 escritórios de consultas. Equipamento disponível, US, Icoone, bicicleta, prensa,mat,bosu, Cryo Game Ready, thermo, trampolim e outros pequenos equipamentos. Necessário experiência, diploma Europeu de fisioterapia Saber falar Francês obrigatório Dinâmico e com vontade de ter uma nova experiência na belissima ilha de Saint Barthélémy Caribe. Ser cidadão Europeu Aos interessados, enviar Cv para:  pppaubin@gmail.com   Para mais oportunidades de emprego, clique aqui. Faça parte do nosso grupo de Whatsapp clicando aqui.

Cozinheiro 1ª – Porto

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A INTIME recruta Cozinheiro 1ª (M/F) para prestigiado cliente na Maia, Descrição do Cargo: Cozinheiro 1ª Estamos à procura de um/a Cozinheiro/a altamente motivado/a e apaixonado/a pela arte da cozinha para integrar a nossa equipa. Requisitos: Experiência na área de cozinha; Disponibilidade de horários para trabalhar por turnos Carta de condução e viatura própria Responsabilidades: Garantir o cumprimento das normas de HACCP e higiene e segurança Garantir o cumprimento de standards de serviço e qualidade Capacidade de organização; Sentido de responsabilidade e iniciativa; Gosto pelo trabalho em equipa Capacidade de trabalho sob pressão; Pontualidade e assiduidade; Os/as candidatos/as interessados/as deverão enviar o seu CV atualizado com referência ao cargo a que se candidatam para o seguinte e-mail: recrutamento@intimeett.com   Para mais oportunidades de emprego, clique aqui. Faça parte do nosso grupo de Whatsapp clicando aqui.

Vendedores – Lisboa

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Gilles Joalheiros selecciona Vendedores (f/m) Pretende-se: -Experiência no ramo -Inglês fluente -Excelente apresentação -Conhecimentos de informática -Residência na Grande Lisboa Enviar CV para: info@gillesjoalheiros.com   Para mais oportunidades de emprego, clique aqui. Faça parte do nosso grupo de Whatsapp clicando aqui.

Assistente de Gestor de Projetos – Faro

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A Between Dolphin, Lda encontra-se a recrutar Assistente de Gestor de Projetos (F/M) para empresa na área da construção e promoção imobiliária em Tavira, em regime Full-Time. O candidato será responsável por apoiar o Gestor de Projetos em todas as fases das obras que temos a decorrer neste momento. Consideras-te proativo, tens um forte sentido de organização e conforto no uso de ferramentas eletrônicas? Junta-te à nossa equipa! Funções -Apoio administrativo em contexto de obra -Contacto com fornecedores -Formalização, receção e controlo de encomendas -Prestar assistência ao gestor de obra -Assistência com logística e transportes de materiais -Assistência pós-venda Requisitos – Experiência na função; – 12º ano de escolaridade; – Bons conhecimentos de Inglês; – Experiência contacto com o cliente; – Bons conhecimentos do MS Office (Excel, Teams, Outlook) e Autocad; – Facilidade de relacionamento e comunicação; – Facilidade de aprendizagem e de relacionamento interpessoal; – Proativo, dinâmico e organizado; – Responsável e com autonomia -Humildade e gosto por aprendizagem Podes enviar o teu currículo para: geral@bdinvestments.pt   Para mais oportunidades de emprego, clique aqui. Faça parte do nosso grupo de Whatsapp clicando aqui.

Bloco de Esquerda Defende Reintrodução da Manifestação de Interesse

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Reintrodução da Manifestação de Interesse no Parlamento?

No mais recente desenvolvimento da política de imigração em Portugal, o Bloco de Esquerda levou ao Parlamento a proposta para a reintrodução da manifestação de interesse. Esta medida, segundo o partido, é essencial para assegurar a regularização de trabalhadores estrangeiros que já se encontram em território nacional.

A Luta pela Reintrodução

A manifestação de interesse foi uma ferramenta crucial que permitia a imigrantes em situação irregular regularizarem seu status ao comprovar que já estavam integrados no mercado de trabalho português. Entretanto, a sua remoção criou um vácuo legal e deixou muitos imigrantes em um limbo burocrático. A deputada do Bloco, Beatriz Gomes Dias, sublinhou a importância de reestabelecer este mecanismo para proteger os direitos dos trabalhadores imigrantes e garantir que possam continuar a contribuir para a economia portuguesa de maneira legal e segura.

Impacto da Ausência da Manifestação de Interesse

Sem a possibilidade de manifestação de interesse, muitos imigrantes enfrentam dificuldades significativas para regularizar sua situação. Isso não só aumenta a precariedade laboral, como também coloca muitos em risco de exploração e abuso. A regularização é um passo fundamental para garantir direitos básicos e acesso a serviços públicos essenciais.

A Importância da Regularização

Regularizar a situação dos imigrantes não é apenas uma questão de justiça social, mas também de eficiência econômica. Trabalhadores regularizados contribuem com impostos, participam plenamente na economia e são menos suscetíveis a abusos. É do interesse de todos que esses processos sejam claros e acessíveis. A proposta do Bloco de Esquerda para reintroduzir a manifestação de interesse no Parlamento é um passo crucial na defesa dos direitos dos trabalhadores imigrantes em Portugal. No Imigrar.org, estamos comprometidos em oferecer todo o suporte necessário para que imigrantes possam regularizar sua situação e viver com segurança e dignidade. Se você ou alguém que você conhece precisa de ajuda nesse processo, entre em contato conosco para um acompanhamento jurídico completo.

Nossa Posição no Imigrar.org

Aqui no Imigrar.org, entendemos as dificuldades que a comunidade imigrante enfrenta. Oferecemos acompanhamento jurídico especializado para ajudar imigrantes a navegar no complexo sistema de imigração de Portugal. Nosso serviço abrange desde a orientação inicial até o tratamento de toda a parte burocrática, garantindo que você tenha o suporte necessário para regularizar sua situação e viver com dignidade.

Portugal Estuda Plano de Recrutamento Ético para Imigrantes

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Plano de Recrutamento Ético para Imigrantes

Em um movimento significativo, Portugal está explorando a implementação de um plano de recrutamento ético para imigrantes. Esta iniciativa visa garantir que os processos de imigração sejam justos, transparentes e respeitem os direitos humanos. O plano pretende abordar questões como a exploração laboral e a discriminação, promovendo uma abordagem mais humanitária e sustentável para a imigração.

Recrutamento Ético: O Que Significa?

Recrutamento ético implica em práticas que protegem os direitos dos trabalhadores migrantes, garantindo que eles sejam recrutados de forma justa e sem coerção. Isso inclui o fornecimento de informações claras sobre as condições de trabalho, salários e direitos antes da imigração, além de assegurar que os custos de recrutamento não sejam transferidos para os trabalhadores.

Benefícios para Imigrantes e Economia

Adotar um plano de recrutamento ético pode trazer inúmeros benefícios. Para os imigrantes, isso significa melhores condições de trabalho e proteção contra abusos. Para Portugal, um sistema de imigração mais justo pode atrair trabalhadores qualificados, ajudar a preencher lacunas no mercado de trabalho e promover uma integração social mais harmoniosa. Além disso, práticas de recrutamento ético podem melhorar a reputação internacional do país, posicionando Portugal como um líder em direitos humanos e justiça social. Embora o plano seja promissor, a sua implementação enfrenta desafios significativos.  A criação de mecanismos de fiscalização e a aplicação de penalidades para violações serão essenciais para o sucesso do plano. O plano de recrutamento ético que Portugal está estudando representa um passo importante para a proteção dos direitos dos imigrantes e para a promoção de uma sociedade mais justa e inclusiva. Na Imigrar.org, acreditamos que este é um desenvolvimento positivo que pode beneficiar tanto os trabalhadores migrantes quanto a sociedade portuguesa como um todo. Estamos aqui para oferecer acompanhamento jurídico e auxiliar em toda a parte burocrática, facilitando a vida dos imigrantes em Portugal.