Instalador sistemas telematicos e video onboard – Porto
NECOTECH
Junte-se a uma empresa sólida e consolidada no mercado, reconhecida pela sua ampla experiência e pelo reconhecimento positivo dos seus clientes. Valorizamos a formação contínua e o desenvolvimento profissional dos nossos colaboradores.
Funções Principais
Como Instalador de Sistemas GPS, TPMS e Sistemas de Vídeo Onboard, será responsável por:
• Instalar e configurar sistemas GPS, TPMS e de vídeo em viaturas.
• Realizar manutenção e assistência técnica dos sistemas instalados.
• Garantir a qualidade e o bom funcionamento dos equipamentos.
• Colaborar com a equipa técnica para melhorar os processos de instalação.
Oferecemos
• Contrato de trabalho sem termo, proporcionando estabilidade e segurança.
• Viatura de empresa para deslocações profissionais.
• Formação contínua e oportunidades de desenvolvimento dentro da empresa.
• Salário competitivo, ajustado à experiência e competências demonstradas.
Perfil do Candidato:
• Experiência prévia em instalação de sistemas eletrónicos em veículos.
• Capacidade para trabalhar de forma autónoma e em equipa.
• Forte orientação para o cliente e para a qualidade.
• Disponibilidade para viajar para instalação na base do cliente.
Interessados devem enviar o CV para o email:
jlsoriano@necotech.pt
Auxiliar de Fabrico – Leiria
Oportunidade de Emprego: Auxiliar de Fabrico
Descrição da Função:
Estamos à procura de um Auxiliar de Fabrico dedicado para integrar a nossa equipa dinâmica. O candidato ideal terá um papel fundamental na operação diária das nossas linhas de produção.
Responsabilidades:
• Auxiliar na montagem e fabrico de produtos de acordo com as especificações da empresa.
• Manter o espaço de trabalho limpo e organizado.
• Colaborar com a equipa para melhorar os processos de fabrico.
Requisitos:
• Experiência prévia em ambiente de produção (é uma mais-valia).
• Habilidade para trabalhar em equipa e seguir instruções detalhadas.
• Atenção ao detalhe e capacidade de resolução de problemas.
Oferecemos:
• Remuneração compatível com a função e experiência.
• Formação contínua e oportunidades de desenvolvimento profissional.
• Ambiente de trabalho seguro e colaborativo.
Se está interessado em fazer parte da nossa equipa e contribuir para o sucesso da nossa empresa, envie o seu CV para o email
geral@armindaneto.pt
Brasileiros no exterior batem novo recorde, e Portugal segue entre os principais destinos
Número de brasileiros que vivem no exterior alcança novo recorde, e Portugal mantém a maior comunidade brasileira da Europa.
Comunidade brasileira no exterior continua a crescer
O número de brasileiros que vivem fora do país voltou a atingir um patamar histórico. Dados divulgados pelo Ministério das Relações Exteriores (Itamaraty) mostram que mais de cinco milhões de brasileiros residem atualmente no exterior, o maior contingente já registrado pelo governo brasileiro.
Entre os principais destinos está Portugal, que continua a atrair milhares de brasileiros mesmo após o endurecimento das regras de imigração implementadas pelo governo português nos últimos meses.
Portugal mantém liderança entre os destinos na Europa
Embora países como Estados Unidos, Paraguai e Reino Unido concentrem grandes comunidades brasileiras, Portugal permanece como o principal destino europeu para quem decide viver fora do Brasil.
Segundo dados da Agência para a Integração, Migrações e Asilo (AIMA), os brasileiros representam a maior comunidade estrangeira residente em Portugal. Em 2025, o país contabilizou mais de 570 mil brasileiros com residência regular, o equivalente a cerca de 36% de todos os estrangeiros residentes.
Especialistas atribuem esse crescimento à proximidade linguística e cultural, às oportunidades de trabalho e à facilidade de adaptação em comparação com outros países europeus.
Endurecimento das regras não interrompe crescimento
Nos últimos meses, Portugal aprovou mudanças importantes na legislação migratória, incluindo o fim da manifestação de interesse, alterações nas regras para reagrupamento familiar, novas exigências para vistos e modificações na legislação sobre nacionalidade.
Apesar dessas mudanças, os números mostram que a comunidade brasileira continua a crescer, ainda que em ritmo inferior ao observado nos anos anteriores.
Analistas explicam que boa parte desse aumento resulta de processos iniciados antes das alterações legislativas e da entrada de pessoas que já chegam ao país com vistos emitidos pelos consulados portugueses.
Mercado de trabalho continua a atrair brasileiros
A necessidade de trabalhadores permanece como um dos principais fatores que impulsionam a imigração para Portugal.
Setores como turismo, hotelaria, construção civil, saúde, tecnologia, logística e agricultura continuam a enfrentar escassez de mão de obra, criando oportunidades para profissionais estrangeiros.
Além disso, Portugal continua a ser visto como uma porta de entrada para o mercado europeu, atraindo também empreendedores, estudantes e investidores brasileiros.
Crescimento da emigração brasileira reflete mudanças económicas e sociais
Especialistas afirmam que o aumento da população brasileira no exterior resulta de um conjunto de fatores.
Além da procura por melhores oportunidades profissionais, muitos brasileiros buscam maior qualidade de vida, segurança, acesso à educação e possibilidade de mobilidade internacional.
Ao mesmo tempo, a ampliação do trabalho remoto e a internacionalização de empresas brasileiras também contribuíram para facilitar a mudança de residência para outros países.
Perspetivas para os próximos anos
Apesar do endurecimento das políticas migratórias em vários países europeus, Portugal deverá continuar entre os principais destinos dos brasileiros devido aos laços históricos, culturais e linguísticos.
Especialistas acreditam que o crescimento da comunidade brasileira poderá desacelerar nos próximos anos em razão das novas exigências legais, mas dificilmente deixará de ocorrer enquanto persistirem oportunidades de emprego e procura por trabalhadores estrangeiros.
Para quem pretende emigrar, o cenário reforça a importância de planejar a mudança com antecedência, obter o visto adequado antes da viagem e acompanhar as alterações na legislação portuguesa.
Conclusão
Os dados oficiais mostram que a comunidade brasileira no exterior continua em expansão e que Portugal mantém uma posição de destaque entre os destinos preferidos. Mesmo com regras migratórias mais rigorosas, o país segue a receber brasileiros atraídos pelas oportunidades de trabalho, pela qualidade de vida e pela proximidade cultural.
O desafio para os próximos anos será equilibrar o controlo da imigração com a necessidade de mão de obra, num contexto em que Portugal continua a enfrentar o envelhecimento da população e a escassez de trabalhadores em diversos setores.Consultor Imobiliário ( m/f) – Viana do Castelo
NÃO ESTAMOS À PROCURA DE MAIS UM CONSULTOR IMOBILIÁRIO.
Atenção Arcos de Valdevez
Estamos à procura de alguém que queira construir uma carreira de alto rendimento.
Se procuras um salário fixo, horários rígidos e que alguém te diga todos os dias o que tens de fazer… este anúncio não é para ti.
Mas…
Se tens ambição, disciplina, gostas de pessoas, sabes criar relações de confiança e acreditas que o teu rendimento deve depender do teu desempenho, então continua a ler.
Na Habitual Real Estate procuramos profissionais em regime de prestação de serviços que pretendam crescer ao lado de uma equipa exigente, ética e focada em resultados.
Procuramos pessoas que:
* Tenham verdadeira vontade de vencer.
* Sejam disciplinadas e organizadas.
* Não esperem que os clientes apareçam.
* Tenham excelente capacidade de comunicação.
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* Sejam resilientes perante os desafios.
* Tenham carta de condução e viatura própria.
O que oferecemos:
✔ Comissões muito acima da média do mercado.
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O que não prometemos:
❌ Dinheiro fácil.
❌ Horários das 9 às 17.
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Aqui valorizamos quem trabalha, aprende e executa.
Se acreditas que tens perfil para integrar uma equipa onde a exigência é elevada e os resultados fazem a diferença, queremos conhecer-te.
Envia o teu CV e uma breve apresentação explicando porque és a pessoa certa para esta oportunidade.
geral@habitualrealestate.com
Não recrutamos para preencher vagas. Recrutamos para construir os melhores profissionais do mercado. Designer Interiores – Samora Correia
A Emerald – Inspiring Interiors, empresa de design e decoração de interiores reconhecida a nível nacional, encontra-se a recrutar:
Designer de Interiores para loja de decoração e design de interiores em Samora Correia.
Apoio em frente de loja, vendas no sector de decoração de interiores.
Requisitos:
– Formação académica em design de interiores;
– Pontualidade e assiduidade;
– Simpatia, boa apresentação e postura profissional;
– Dedicação e gosto pelo sector da decoração e do design de interiores;
– Domínio dos programas: Autocad, 3D Studio, Rhino, SketchUp;
– Espírito de Iniciativa e dinamismo;
– Sentido de organização, rigor, responsabilidade e autonomia.
– Sentido comercial para vendas ao público.
Envio de CV com fotografia e portfolio para:
emerald.projectos@gmail.com
Tecnico de Multimédia – Porto
Anúncio de Emprego: Técnico(a) de Multimédia Licenciado(a)
Estamos a recrutar um(a) Técnico(a) de Multimédia Licenciado(a) para integrar a nossa equipa numa empresa em crescimento sedeada no norte de Aveiro e na área metropolitana do Porto.
Responsabilidades:
• Desenvolver e editar conteúdos multimédia para diferentes plataformas.
• Colaborar com equipas de design e marketing para criar projetos inovadores.
• Assegurar a qualidade técnica dos materiais produzidos.
• Propor soluções criativas para diferentes desafios.
Trabalho em plataforma eletrónica em regime de B2B e B2C
Requisitos:
• Licenciatura em Multimédia, Design ou área relacionada.
• Experiência em software de edição de som, imagem e vídeo.
• Capacidade de trabalhar de forma autónoma e em equipa.
• Boa capacidade de comunicação e organização.
Damos preferência a conhecimentos na area do Marketing Digital e entrada imediata
Aguardamos envio do CV para
jornaisparceiros@gmail.com
Electricista e Ajudante Electricista – Lisboa
Empresa referência na sua área de actuação procura:
Electricistas e ajudante de electricistas, para trabalhar na area da mobilidade eléctrica.
PERFIL:
– Formação e/ou instalações eléctricas.
– Disponibilidade para deslocações
– Capacidade de trabalho em equipa, planeamento e organização
– Carta de Condução
OFERECE-SE:
– Remuneração compatível com a função
– Formação específica contínua adequada à função
– Integração numa equipa jovem e dinâmica
As candidaturas (acompanhadas de CV) deverão ser enviadas para o email:
rh@cs-mtec.com
Local de Trabalho: Área de Lisboa
Técnico(a) de Contabilidade – Lisboa
Grupo empresarial procura um(a) Técnico(a) de Contabilidade para integrar a equipa interna e apoiar a gestão financeira e administrativa das empresas do grupo, em estreita articulação com a contabilidade externa.
Procuramos uma pessoa organizada, rigorosa e com forte capacidade de execução, que goste de trabalho operacional e tenha experiência prática nas rotinas diárias de contabilidade, tesouraria e controlo financeiro.
Esta é uma função técnica e operacional, não sendo uma posição de coordenação, gestão de equipas ou direção financeira.
Principais responsabilidades
– Organização, conferência e validação de documentação contabilística;
– Preparação e envio de documentação para a contabilidade externa;
– Contacto diário com o gabinete de contabilidade;
– Reconciliações bancárias;
– Controlo de pagamentos e recebimentos;
– Gestão de tesouraria e acompanhamento de fluxos de caixa;
– Lançamento e acompanhamento de pagamentos a fornecedores;
– Conferência de faturas, contas correntes e documentos contabilísticos;
– Apoio ao fecho mensal e à organização contabilística das empresas;
– Atualização e manutenção de mapas financeiros em Excel e/ou Google Sheets;
– Apoio na preparação de informação financeira para a gestão;
– Identificação e correção de inconsistências documentais e financeiras;
– Apoio na organização e melhoria dos procedimentos administrativos e financeiros.
Perfil pretendido
– Formação em Contabilidade, Gestão, Finanças ou área similar;
– Experiência mínima de 2 a 3 anos como Técnico(a) de Contabilidade, Assistente de Contabilidade
– Experiência prática em pelo menos três das seguintes áreas:
Reconciliações bancárias;
Tesouraria;
Lançamento e conferência de faturas;
Controlo de contas correntes;
Preparação de documentação para contabilidade;
Apoio ao fecho mensal;
– Bons conhecimentos de Excel e/ou Google Sheets;
– Experiência com software de faturação e/ou ERP (fator valorizado);
– Conhecimentos de contabilidade e fiscalidade serão valorizados;
– Elevado sentido de organização, rigor e atenção ao detalhe;
– Forte sentido de responsabilidade, autonomia e confidencialidade;
– Capacidade para gerir várias tarefas e empresas em simultâneo.
Valorizamos especialmente
– Perfil proativo e orientado para a resolução de problemas;
– Capacidade de identificar inconsistências e assegurar a sua correção;
– Gosto por organização, controlo e melhoria contínua dos processos administrativos;
– Espírito de equipa e facilidade de comunicação com diferentes interlocutores.
Não procuramos perfis de chefia ou direção financeira. Procuramos um(a) profissional com gosto pelo trabalho técnico e operacional da área contabilística e financeira, que queira integrar uma equipa estável e contribuir para o bom funcionamento diário das empresas do grupo.
recrutamento@cotur.pt
Colaborador(a) com Experiência e Dinamismo – Aveiro
Oferta de Emprego: Colaborador(a) com Experiência e Dinamismo
Descrição da Função:
Procuramos um(a) colaborador(a) com experiência, dinâmico(a) e com forte capacidade de trabalho em equipa para integrar a nossa crescente equipa. Este papel é crucial para suportar e promover as operações diárias com eficiência e entusiasmo.
Responsabilidades:
• Desenvolvimento e implementação de processos de trabalho eficientes.
• Colaboração com equipas multifuncionais para alcançar objetivos comuns.
• Solução de problemas de forma proativa e responsiva.
• Assegurar a conformidade com as normas e procedimentos da empresa.
• Participação em reuniões de equipa e contributo com ideias inovadoras.
Requisitos:
• Experiência comprovada em funções similares.
• Capacidade de trabalhar em equipa e comunicar eficazmente.
• Elevado nível de responsabilidade e autonomia.
• Forte ética de trabalho e vontade de aprender continuamente.
• Capacidade de adaptação a ambientes de trabalho dinâmicos.
Oferecemos:
• Integração numa equipa sólida e inovadora.
• Oportunidade de desenvolvimento profissional e pessoal.
• Ambiente de trabalho positivo e desafiante.
• Remuneração competitiva e benefícios adicionais.
Se é uma pessoa dinâmica, responsável e procura um novo desafio, envie o seu CV para
nivelconcisolda@gmail.com
MEDICO(a) DENTISTA GENERALISTA – Lisboa
PRECISAMOS DE MÉDICO(A) DENTISTA GENERALISTA PARA TEMPO INTEIRO.
ORDENADO BASE E COMISSÃO A COMBINAR.
Contacto 913736126
dentalvit@gmail.com
