Jardineiro (M/F) – Almancil (Algarve – Sul)

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A CSS – Property Management é uma empresa de referência na gestão de propriedades de luxo, a operar há mais de 27 anos nas zonas da Quinta do Lago e Vale do Lobo. No âmbito do nosso processo de crescimento, estamos a recrutar um(a) Jardineiro(a) dinâmico(a) e com forte sentido de responsabilidade. Perfil Pretendido: * Proatividade, dinamismo e forte atenção ao detalhe; * Boa capacidade de comunicação e espírito de equipa; * Carta de condução de ligeiros; * Experiência anterior em funções semelhantes valorizada. O que oferecemos: * Integração numa empresa sólida, reconhecida no mercado e em constante crescimento; * Remuneração compatível com a função e com a experiência demonstrada; * Possibilidade de progressão e evolução na carreira. Candidaturas: * Se preenches os requisitos, envia o teu currículo para
info@colinskinner.pt
  ou visita-nos diretamente nos nossos escritórios

Responsável de Restaurante – Sintra

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Anúncio de Emprego: Gestor de Restauração O que procuramos Profissionais com experiência em gestão ou supervisão de restauração para integrar a equipa de liderança da unidade. A função e o nível de responsabilidade são definidos em função do perfil de cada candidato. Responsabilidades • Gestão ou apoio à gestão operacional diária (sala, cozinha, stocks, fornecedores) • Liderança e desenvolvimento da equipa • Controlo de processos, margens e indicadores de desempenho (vendas, food cost, labor cost) • Cumprimento de normas HACCP e segurança alimentar • Supervisão de qualidade e garantia da excelência na experiência do cliente • Reporte à Direção e participação na melhoria contínua da unidade Perfil pretendido • Experiência em função de gestão ou chefia em restauração (mínimo 2 anos, preferencial) • Formação em Hotelaria, Gestão ou similar (preferencial) • Capacidade de liderança, organização e tomada de decisão • Orientação para resultados e para o cliente • Disponibilidade para horários flexíveis e fins de semana O que oferecemos • Integração num grupo de restauração sólido e em crescimento • Pacote salarial competitivo, negociado em função da experiência e perfil • Prémios de desempenho • Oportunidades reais de progressão de carreira • Ambiente de trabalho profissional e exigente Candidaturas:
recrutamento@aboutfoods.pt
  – Ref.: RSP-SINTRA

Vendedor / Comercial Sénior (M/F) – Lisboa

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Procuras o próximo grande desafio na tua carreira comercial? Na Xecompex, parceiro de referência e concessionário Platinum Xerox, estamos a expandir a nossa equipa comercial em Lisboa. Não procuramos apenas mais um vendedor, procuramos um Comercial Sénior com fome de vencer, visão estratégica e paixão por fechar grandes negócios no mercado B2B. Estamos localizados no Beloura Business Center, em Sintra (Grande Lisboa). Se tens experiência consolidada, bates metas por hábito e queres ser justamente recompensado pelo teu talento, o teu lugar é aqui. ### O que vais fazer: – Gestão e Desenvolvimento de Carteira: Gerir, fidelizar e rentabilizar uma carteira de clientes empresariais de prestígio. – Prospeção Estratégica: Identificar e conquistar novas oportunidades de negócio no mercado corporativo (B2B). – Consultoria Comercial: Analisar as necessidades dos clientes e apresentar soluções tecnológicas integradas de impressão e gestão documental Xerox. – Negociação e Fecho: Liderar ciclos de venda complexos, desde a abordagem inicial até à negociação contratual e fecho. ### O perfil que procuramos: – Experiência Comprovada: Mínimo de 3 a 5 anos em vendas B2B (preferencialmente no setor tecnológico). – Mindset Comercial: Orientação total para resultados, resiliência e forte capacidade de argumentação e negociação. – Autonomia e Proatividade: Capacidade de gerir a própria agenda e criar o seu pipeline de oportunidades. – Profissionalismo: Excelente capacidade de comunicação, empatia e apresentação cuidada. – Carta de condução (fator obrigatório). ### O que temos para te oferecer: Ambiente de Trabalho Único: Integração numa equipa jovem, dinâmica e com um excelente ambiente de trabalho onde o espírito de equipa vem sempre primeiro. Pacote Salarial Altamente Atrativo: Salário Base + Subsídio de Alimentação (Cartão Refeição) + Subsídio de Deslocação + Plano de Comissões muito competitivo (o teu esforço dita o teu ganho). Ferramentas de Trabalho: Telemóvel e portátil corporativos. Formação de Elite: Acesso a formação contínua e certificada diretamente pela Xerox. Estabilidade e Futuro: Projeto sólido, em constante crescimento e focado na progressão de carreira. Se reúnes os requisitos e queres aceitar este desafio, envia o teu Currículo atualizado para o e-mail:
ana.neves@xecompex.com

Gestor de Restauração – Faro

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Anúncio de Emprego: Gestor/Supervisor de Restauração no Algarve O que procuramos Procuramos profissionais com experiência em gestão ou supervisão de restauração para integrar a equipa de liderança das nossas unidades no Algarve. A função e o nível de responsabilidade são definidos em função do perfil de cada candidato. As vagas disponíveis estão localizadas em Faro, Olhão, Tavira e Quarteira. Responsabilidades • Gestão ou apoio à gestão operacional diária (sala, cozinha, stocks, fornecedores) • Liderança e desenvolvimento da equipa • Controlo de processos, margens e indicadores de desempenho (vendas, food cost, labor cost) • Cumprimento de normas HACCP e segurança alimentar • Supervisão de qualidade e garantia da excelência na experiência do cliente • Reporte à Direção e participação na melhoria contínua da unidade Perfil pretendido • Experiência em função de gestão ou chefia em restauração (mínimo 2 anos, preferencial) • Formação em Hotelaria, Gestão ou similar (preferencial) • Capacidade de liderança, organização e tomada de decisão • Orientação para resultados e para o cliente • Disponibilidade para horários flexíveis e fins de semana O que oferecemos • Integração num grupo de restauração sólido e em crescimento • Pacote salarial competitivo, negociado em função da experiência e perfil • Prémios de desempenho • Oportunidades reais de progressão de carreira • Ambiente de trabalho profissional e exigente Candidaturas Envie a sua candidatura para:
recrutamento@aboutfoods.pt
— Ref.: RSP-ALG

Vendedor/as – Braga

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Detalhe da Oferta: A DRUNI, a cadeia de perfumarias líder em Espanha, está a chegar a Portugal! Com mais de 400 lojas e uma equipa incrível de 4000 profissionais. Queremos reforçar a equipa da nossa loja no Braga Parque e gostaríamos de contar consigo. Procuramos pessoas com paixão pela beleza e pelo atendimento ao cliente para se juntarem à nossa equipa. Queres ser pioneiro/a e crescer connosco? Junta-te à DRUNI! Gostas de lidar com clientes e procuras uma oportunidade estável para te desenvolveres no setor do retalho? Procuramos uma pessoa com boa atitude, responsável e com vontade de se juntar a uma equipa comprometida. Se te interessa o atendimento ao público e estás disponível para trabalhar a tempo inteiro, estamos à tua procura! Principais funções: • Atendimento personalizado aos clientes em loja • Organização e reposição de produtos • Operações de caixa e fecho diário • Manutenção da ordem e limpeza do ponto de venda • Apoio nas tarefas gerais do dia a dia Requisitos: • Não é necessária experiência prévia • Boa atitude, vontade de aprender e compromisso • Capacidade de trabalhar em equipa O que oferecemos? • Horário completo • Oferecemos contrato estável • Formação inicial a cargo da empresa • Entrada imediata • Ambiente de trabalho profissional e acolhedor Quer fazer parte da nossa equipa? Entra em https://druni.epreselec.com/Ofertas/Ofertas.aspx?Id_Oferta=3239331 e inscreve-te na oferta. www.druni.pt/Trabalha em DRUNI

COPEIRO/A – Porto

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Admitimos COPEIRO/A para restaurante pronto-a-comer de comida tradicional com elevada procura no Porto, no Campus São João. Horário de trabalho: 12h às 16h Boas condições salariais e condições de trabalho. Enviar currículo para
belosampaio@gmail.com

Farmacêutico – Lisboa

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Estamos a recrutar 1 Farmacêutico ou Ajudante Técnico para a Farmácia Terraços do Almirante, em Odivelas. A Farmácia Terraços do Almirante presta serviços integrados de saúde, que vão desde o aconselhamento e gestão da terapêutica, até à realização de colheitas para análises clínicas ou prestação de serviços de saúde e beleza. Procuramos profissionais para horário completo ou part-time. Se procuras um projeto dinâmico e desafiador, envia o teu CV para
hgmaia@gmail.com

Assistente de Vendas – Porto

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Na CLONE by Ana acreditamos que cada cliente merece uma experiência única. Se tens paixão pelo atendimento ao público, gosto pelo mundo da perfumaria e cosmética e procuras integrar uma equipa dinâmica e em crescimento, esta oportunidade é para ti! As tuas principais responsabilidades: ✨ Receber e aconselhar clientes de forma personalizada, proporcionando uma experiência de compra diferenciadora; ✨ Apresentar fragrâncias, cosméticos e outros produtos, identificando as necessidades de cada cliente; ✨ Promover e vender os produtos da marca, contribuindo para o cumprimento dos objetivos da loja; ✨ Preparar, conferir e expedir encomendas de loja e online com rigor e atenção ao detalhe; ✨ Receber, organizar, repor e gerir o stock de produtos; ✨ Garantir a excelente apresentação da loja, assegurando a limpeza, organização e valorização dos produtos expostos; ✨ Cumprir os padrões de qualidade, higiene, segurança e excelência no atendimento ao cliente. Procuramos alguém com: ✔ Experiência comprovada em vendas e atendimento ao público; ✔ Experiência em preparação de encomendas e gestão de stock (fator preferencial); ✔ Interesse e gosto pelas áreas da perfumaria, cosmética e beleza; ✔ Excelente capacidade de comunicação, simpatia e orientação para o cliente; ✔ Elevado sentido de responsabilidade, organização e atenção ao detalhe; ✔ Conhecimentos de inglês e/ou francês (preferencial); ✔ Espírito de equipa, dinamismo, iniciativa e vontade de aprender. O que oferecemos: 🌟 Integração numa marca sólida e em crescimento no setor da perfumaria e cosmética; 🌟 Formação inicial e contínua; 🌟 Remuneração compatível com a experiência e desempenho demonstrados; 🌟 Oportunidade de desenvolvimento e progressão profissional. Queres fazer parte da equipa CLONE by Ana? Envia o teu CV para
recursoshumanos.clone@gmail.com
  com o assunto: “Assistente de Vendas – Amarante”

Especialista em Marketing Digital – Lisboa

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O GrupoConcept é um dos maiores grupos portugueses na área da estética e saúde, com marcas reconhecidas e um forte plano de crescimento. Estamos à procura de um(a) Especialista em Marketing Digital que queira assumir um papel estratégico na geração de leads e crescimento digital das marcas do grupo. O que vai fazer: Será responsável por planear, executar e otimizar a estratégia de marketing digital, garantindo uma aquisição eficiente de novos clientes e uma melhoria contínua da performance dos canais digitais. As suas principais responsabilidades serão • Gerir campanhas de Google Ads, Meta Ads e LinkedIn Ads; • Otimizar campanhas com foco em CPL, CAC, ROAS, ROI e taxa de conversão; • Desenvolver estratégias de geração de leads para as diferentes marcas do grupo; • Criar, testar e otimizar landing pages e funis de conversão; • Trabalhar SEO e otimização dos websites para aumentar tráfego qualificado; • Gerir ferramentas de CRM e automação de marketing para nutrição de leads; • Identificar oportunidades de melhoria e novas tendências de marketing digital e IA aplicada ao marketing digital; • Atualizar, integrar e gerir o e-commerce no Shopify. Procuramos alguém com: • Formação superior em Marketing, Comunicação ou área semelhante; • Experiência mínima de 3 anos em Performance Marketing; • Experiência comprovada na gestão de campanhas Google Ads e Meta Ads; • Domínio de Google Analytics 4, Google Tag Manager e Looker Studio; • Experiência em SEO e otimização de conversão (CRO); • Capacidade analítica e forte orientação para resultados; • Espírito de iniciativa, autonomia e organização; • Experiência na gestão em Shopify e WordPress. Valorizamos ainda: • Conhecimentos de automação de marketing; • Experiência em empresas de saúde, estética, retalho ou franchising; • Conhecimentos de IA aplicada ao marketing (ChatGPT, Claude, Perplexity ou outras ferramentas). O que oferecemos: • Contrato de trabalho; • Integração num grupo líder no setor da estética em Portugal; • Oportunidades reais de evolução profissional; • Seguro de saúde; • Voucher para tratamentos de estética e depilação permanente; • Subsídio de alimentação em cartão; • Passe Navegante. Regime de trabalho: Presencial (Lisboa). Se pretende fazer parte de um projeto em crescimento e ter impacto direto nos resultados do negócio, envie o seu CV para:
recrutamento@grupoconcept.com

Portugal precisa mais de imigrantes do que imagina? Escassez de mão de obra reacende debate no país

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Especialistas defendem que a imigração é essencial para a economia portuguesa, apesar do endurecimento das políticas migratórias.

Imigração volta ao centro do debate económico em Portugal

Enquanto Portugal adota regras mais rigorosas para a entrada e permanência de estrangeiros, especialistas alertam que a imigração continua a ser uma das principais soluções para a falta de trabalhadores em diversos setores da economia.

A análise foi destacada pelo blog Portugal Giro, de O Globo, e encontra respaldo em estudos recentes de entidades nacionais e internacionais. Os dados mostram que o país enfrenta desafios demográficos significativos, incluindo o envelhecimento da população e a redução da força de trabalho ativa.

Nesse cenário, muitos economistas, empresários e especialistas em mercado de trabalho defendem que os imigrantes desempenham um papel fundamental para manter o crescimento económico e garantir a sustentabilidade de serviços essenciais.

Escassez de trabalhadores preocupa empresas

Portugal enfrenta dificuldades crescentes para preencher vagas em áreas como construção civil, turismo, hotelaria, agricultura, tecnologia, saúde e cuidados a idosos.

Diversas associações empresariais têm alertado para a falta de mão de obra disponível, situação agravada pelo envelhecimento da população portuguesa e pela baixa taxa de natalidade.

Segundo projeções divulgadas por organismos internacionais, Portugal poderá necessitar de centenas de milhares de novos trabalhadores nas próximas décadas para compensar a redução da população em idade ativa.

A própria Organização para a Cooperação e Desenvolvimento Económico (OCDE) tem destacado que a imigração será um fator decisivo para a manutenção do crescimento económico em vários países europeus, incluindo Portugal.

Imigrantes ajudam a sustentar a Segurança Social

Além de preencher vagas de trabalho, os imigrantes também têm um impacto relevante nas contas públicas.

Dados da Segurança Social mostram que os trabalhadores estrangeiros contribuem com milhares de milhões de euros por ano para o sistema previdenciário português.

Estudos recentes indicam que as contribuições dos imigrantes superam os valores recebidos em prestações sociais, ajudando a equilibrar um sistema que enfrenta pressões provocadas pelo envelhecimento populacional.

Especialistas afirmam que a entrada de trabalhadores estrangeiros contribui para aumentar a base de contribuintes e reduzir os impactos do declínio demográfico.

População envelhecida aumenta dependência da imigração

Portugal está entre os países mais envelhecidos da Europa.

Segundo projeções do Instituto Nacional de Estatística (INE) e da Comissão Europeia, a proporção de idosos continuará a crescer nas próximas décadas, enquanto o número de pessoas em idade ativa deverá diminuir.

Essa transformação demográfica representa um desafio para o mercado de trabalho, para a Segurança Social e para diversos serviços públicos.

Por essa razão, vários especialistas defendem que a imigração não deve ser vista apenas como uma questão migratória, mas também como uma necessidade económica e demográfica.

Endurecimento das regras gera debate

Nos últimos meses, o governo português aprovou mudanças significativas nas áreas de imigração, residência, reagrupamento familiar e nacionalidade.

As novas medidas procuram reforçar o controlo migratório e privilegiar a imigração realizada através de vistos obtidos previamente.

No entanto, empresários e especialistas alertam que políticas excessivamente restritivas podem dificultar a entrada de trabalhadores num momento em que muitos setores enfrentam escassez de mão de obra.

O debate tem dividido opiniões entre aqueles que defendem maior controlo migratório e aqueles que consideram a imigração uma ferramenta essencial para o futuro económico do país.

Brasileiros ocupam posição de destaque

Os brasileiros representam atualmente a maior comunidade estrangeira residente em Portugal e desempenham um papel importante em diversos setores da economia.

Muitos atuam em áreas com elevada procura por trabalhadores, como tecnologia, saúde, hotelaria, construção civil e serviços.

A forte presença brasileira tem contribuído para reforçar os laços económicos e culturais entre os dois países, ao mesmo tempo que ajuda a responder às necessidades do mercado de trabalho português.

O futuro da economia portuguesa passa pela imigração?

Diversos estudos apontam que a imigração continuará a desempenhar um papel estratégico para Portugal nos próximos anos.

Embora o país esteja a reforçar os mecanismos de controlo migratório, especialistas defendem que será necessário encontrar um equilíbrio entre segurança, integração e necessidade de mão de obra.

A combinação entre envelhecimento populacional, baixa natalidade e crescimento económico deverá manter a imigração no centro das políticas públicas portuguesas durante a próxima década.

Fontes

  • O Globo
  • AIMA
  • Instituto Nacional de Estatística (INE) Portugal
  • OCDE
  • Segurança Social Portugal
  • Comissão Europeia
  • Confederação Empresarial de Portugal (CIP)
  • Agência para a Integração, Migrações e Asilo (AIMA)