Gestor – Tratamento de faturação, clientes, fornecedores – Almada

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Oferta de Emprego: Gestor em Empresa de Construção Sobre a Oportunidade A nossa empresa, dedicada ao setor de construção e projetos, está à procura de um(a) Gestor(a) para se juntar à nossa equipa. Queremos alguém que demonstre excelência na gestão de tarefas administrativas e contabilidade. Responsabilidades • Lançamento de documentos e criação de ficheiros em Excel • Contactos e negociações com fornecedores • Controlo de despesas e faturação • Assistência direta à direção • Controlo de recursos humanos Requisitos Essenciais • Excelente capacidade em Excel • À-vontade com pesquisas online e criação de mapas de custos • Experiência em elaboração de gráficos e análise de custos O que Oferecemos • Posto fixo de trabalho com ambiente desafiador mas gratificante • Salário compatível com produtividade e experiência Processo de Seleção Será necessário realizar algumas pequenas tarefas de teste, que incluem: • Criação de ficheiro Excel com fórmulas • Pesquisa online e inserção de resultados no ficheiro criado • Apresentação de gráfico com base nesse ficheiro Após a avaliação positiva do teste, agendaremos uma entrevista presencial, com entrada imediata na empresa para o(a) candidato(a) selecionado(a). Envio de Candidatura Envio de CV para: geral@doutormartelo.pt

Assador grelhador / Empregado/a Balcão (MALVEIRA)

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PROCURAMOS : para LOJA EM MALVEIRA , MAFRA EMPREGADA/O DE BALCÃO : com experiência balcão , caixa e aplicações delivery ASSADOR GRELHADOR : com experiência em grelha e corte de carnes SALARIOS EM CONFORMIDADE COM FUNÇÃO E EXPERIÊNCIA , SEMPRE ACIMA DA MEDIA FOLGAS : Domingo a tarde mais folgas de semana EXIGÊNCIAS : EXPERIÊNCIA COMPROVADA BOA APRECENTAÇÃO E DINAMISMO VONTADE DE FAZER PARTE DE UMA EQUIPE COM EXPERIÊNCIA E PRESTECTIVAS DE FUTURO FAZER PARTE DAS MELHORES CHURRASQUEIRAS DE LISBOA DAMOS PREFERENCIA A PESSOAS QUE MOREM NA ZONA DE MALVEIRA /VENDA DO PINHEIRO /MAFRA CONTACTOS : atravéz de mensagem por Whatsapp para numero 924368320 Email: frango.dourado@hotmail.com

Contabilidade – Administrativo

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Oferta de Emprego: Administrativo de Contabilidade em Empresa de Construção Sobre a Oportunidade A nossa empresa, dedicada ao setor de construção e projetos, está à procura de um(a) Administrativo(a) de Escritório para se juntar à nossa equipa. Queremos alguém que demonstre excelência na gestão de tarefas administrativas e contabilidade. Responsabilidades • Lançamento de documentos e criação de ficheiros em Excel • Contactos e negociações com fornecedores • Controlo de despesas e faturação • Assistência direta à direção • Controlo de recursos humanos Requisitos Essenciais • Excelente capacidade em Excel • À-vontade com pesquisas online e criação de mapas de custos • Experiência em elaboração de gráficos e análise de custos O que Oferecemos • Posto fixo de trabalho com ambiente desafiador mas gratificante • Salário compatível com produtividade e experiência Processo de Seleção Será necessário realizar algumas pequenas tarefas de teste, que incluem: • Criação de ficheiro Excel com fórmulas • Pesquisa online e inserção de resultados no ficheiro criado • Apresentação de gráfico com base nesse ficheiro Após a avaliação positiva do teste, agendaremos uma entrevista presencial, com entrada imediata na empresa para o(a) candidato(a) selecionado(a). Envio de Candidatura Envio de CV para:
geral@doutormartelo.pt

EMPREGADO/A Balcão/ Assador Grelhador – Lisboa

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EMPREGADA/O DE BALCÃO POVOA DE SANTO ADRIÃO , ODIVELAS ASSADOR GRELHADOR PARA POVOA DE SANTO ADRÃO , ODIVELAS Somos Churrasqueira Take Away . Trabalhamos em Regime de Full Time ( folgas Domingo a tarde e respectiva de semana ) Oferecemos , boas condições de trabalho , e boa renumeração . da se preferência a pessoas QUE MOREM NA ZONA perto do local de trabalho ,. Exigências , experiência comprovada e técnicas de take away fazer parte de uma equipe familiar , bom ambiente de trabalho e entreajuda . podem mandar currículo para email e whatsapp indicado 924368320
frangp.dourado@hotmail.com
 

Vendedor HORECA – Setubal

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Uma empresa líder no seu setor está à procura de um VENDEDOR HORECA para a sua equipa em Setúbal.  PRINCIPAIS FUNÇÕES: *Captação de clientes. *Promoção de produtos e promoções. *Vendas e negociações com clientes.  REQUISITOS: *Carteira de habilitação categoria B. *Residência na região de Setúbal ou arredores. *Experiência em venda de produtos alimentares (vendas com fornecedores) no canal HORECA. *Experiência na utilização de PDA. *Paixão por trabalho orientado para objetivos.  CONDIÇÕES OFERECIDAS: *Salário compatível com os requisitos da vaga. *Plano de comissões e metas. *Veículo e outros equipamentos para uso profissional. *Integração numa empresa líder nacional e internacional em crescimento. *Um ambiente de trabalho positivo.
trabalhodsantos@gmail.com

Arquiteto/a – Setubal

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Procura-se arquiteto/a para trabalhar em atelier na zona de Palmela/Setúbal. Pretende-se conhecimentos de CAD e 3D. Ordenado compatível com o desempenho da função. Contacto: Carlos Santos E-mail:
santosprojectos@gmail.com
Telefone: 968020174

Sobrequalificação de imigrantes em Portugal preocupa e desafia integração no mercado de trabalho

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Quase 40% dos imigrantes em Portugal estão sobrequalificados para os cargos que ocupam, segundo dados oficiais recentes.

Imigrantes com alta formação em empregos abaixo da qualificação

Portugal enfrenta um desafio crescente: a sobrequalificação entre imigrantes. Segundo dados recentes, quase 40% dos trabalhadores estrangeiros vindos de países terceiros estão empregados em funções abaixo de sua formação. Isso significa que profissionais altamente qualificados — como engenheiros, professores ou enfermeiros — acabam em empregos de baixa exigência técnica.

Essa realidade, além de representar um desperdício de capital humano, revela fragilidades na integração profissional de quem escolhe Portugal para viver e trabalhar.

Causas da sobrequalificação: diplomas, adaptação e barreiras culturais

Entre os principais fatores que explicam essa situação estão a não equivalência de diplomas estrangeiros, a barreira linguística em setores mais técnicos e a dificuldade de acesso às redes de contato locais.

Além disso, muitos imigrantes aceitam funções abaixo da qualificação para garantir uma entrada imediata no mercado de trabalho, enquanto buscam regularizar documentos ou validar seus estudos. Embora temporária, essa escolha pode se prolongar e limitar o crescimento profissional.

De acordo com estudos do Instituto Nacional de Estatística (INE) e de fontes europeias, essa discrepância é bem mais acentuada entre imigrantes do que entre trabalhadores portugueses — mostrando que o problema é estrutural e demanda políticas públicas mais eficazes.

O impacto para brasileiros e o futuro da integração em Portugal

Para brasileiros que vivem em Portugal, essa realidade é especialmente relevante. Apesar da facilidade linguística e dos acordos da Comunidade dos Países de Língua Portuguesa (CPLP), muitos ainda enfrentam obstáculos no reconhecimento de diplomas e no acesso a empregos compatíveis com a sua experiência.

Portanto, investir em planejamento, validação profissional e especializações locais é essencial para conquistar uma posição mais alinhada às competências de cada imigrante. Portugal tem buscado aperfeiçoar seus mecanismos de integração, mas o caminho ainda é longo para transformar o potencial dos imigrantes em verdadeiro capital para o país.

Fontes

  • Público

  • Euronews / EU Reporter

  • Jornal de Negócios

Diretor Comercial – Evora

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Diretor(a) Comercial – Liderar na ERA Évora é liderar no topo Na ERA Évora, não formamos apenas equipas — criamos histórias de sucesso! Se procura um desafio de liderança num mercado dinâmico, com uma marca reconhecida nacional e internacionalmente, esta é a oportunidade de assumir um papel estratégico numa agência com resultados comprovados e uma equipa de alto desempenho. Como Diretor(a) Comercial, será a força motriz que impulsiona a equipa, garante o alcance de metas ambiciosas e identifica novas oportunidades para crescer e consolidar a nossa liderança no Alentejo. 🎯 As suas responsabilidades: Liderar, motivar e inspirar a equipa comercial Definir estratégias e acompanhar a performance da equipa Recrutar, formar e reter os melhores consultores imobiliários Garantir a concretização de objetivos comerciais Implementar ações que potenciem resultados e crescimento sustentado 🧠O que procuramos: Experiência comprovada em gestão e liderança de equipas comerciais Capacidade de comunicação e motivação excecional Espírito empreendedor e foco em resultados Organização, proatividade e visão estratégica Carta de condução e viatura própria 💼O que oferecemos: Remuneração base + comissões e prémios de produtividade acima da média Formação especializada em liderança, negociação e gestão de equipas Acesso às melhores ferramentas tecnológicas e de marketing do setor Integração numa marca líder e premiada Great Place to Work® Projeto sólido com plano de carreira e progressão profissional 📩 Candidate-se hoje e lidere a próxima grande história de sucesso da ERA Évora. Envie o seu CV para
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Consultor Imobiliário – Evora

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Ajudante Familiar – Lisboa

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