recursoshumanos@sportocio.pt
Treinador/a de Futebol – Lisboa
Estamos a recrutar para instalações desportivas , perto do estádio Universitário de Lisboa, treinador/a de futebol que tenha em vigor a cédula profissional. Horário: terças e quinta, das 18h às 22h.
Enviar CV e disponibilidade para o seguinte email:
Recruta-se Auxiliar de andares/lavandaria – Leiria
Recruta-se Auxiliar de andares/lavandaria
e áreas comuns
Experiencia
Disponibilidade imediata
Folgas rotativas
Entrada imediata
transporte próprio
Enviar CV C/ foto
solarcharneca@gmail.com
WhatsApp 915959711 Consultor Comercial – Algarve
A PP Partners, é um Intermediário de Crédito Vinculado, é composta por profissionais com mais de 30 anos de experiência adquirida em instituições financeiras lideres de mercado especializadas no financiamento auto e crédito pessoal.
Em parceria com as principais instituições financeiras e Bancos especializados na área do Financiamento Automóvel, negoceia e disponibiliza um conjunto de produtos e serviços proporcionando as melhores condições de financiamento para o seu negócio ou para o seu projeto. Queremos ser o parceiro privilegiado oferecendo-lhe o melhor aconselhamento, com um acompanhamento, dedicado, personalizado e profissional.
Para o desenvolvimento do negócio na zona do Algarve, selecionamos:
Consultor Comercial – Financiamento Auto – Algarve
Principais Responsabilidades:
Realizar a prospecção e angariação de clientes
Acompanhar e dinamizar a carteira de clientes na sua área geográfica
Garantir o cumprimento dos seus objetivos comerciais
Elaborar o plano de visitas de acordo com as necessidades de cada cliente
Acompanhar e coordenar as diversas fases dos processos até ao financiamento
Perfil dos Candidatos:
12º Ano de Escolaridade (preferencial)
Experiência na venda de automóveis
Experiência na área do financiamento automóvel
Forte orientação comercial;
Forte sentido de responsabilidade, autonomia e disponibilidade;
Boa capacidade de comunicação, proatividade e relação interpessoal;
Motivação e determinação para o alcance de objetivos.
Os candidatos interessados poderão enviar CV para
mypeople@mypeople.pt
Engenheiro Auxiliar de Produção/Processo (M/F) – Aveiro
Resumo da Função
Procuramos um profissional dinâmico, organizado e com forte sentido prático para integrar a nossa equipa fabril como Auxiliar de Produção e Processo. Nesta função, darás apoio direto às operações de fabrico, montagem e gestão de fluxos de materiais, garantindo a eficiência do processo produtivo, a organização do espaço de trabalho e o cumprimento dos padrões de qualidade exigidos para os nossos equipamentos rotativos industriais.
As Tuas Responsabilidades
Apoio à Produção e Montagem: Auxiliar os técnicos no processo de montagem de equipamentos, preparação de componentes e movimentação de cargas/materiais na fábrica.
Acompanhamento de Processos: Apoiar o controlo visual de qualidade, verificação de conformidades técnicas e registo de dados das etapas de produção.
Gestão e Organização da Oficina: Garantir a preparação, triagem e disponibilização atempada de ferramentas, matérias-primas e kits de montagem nos postos de trabalho.
Melhoria Contínua (5S): Manter os padrões de organização, limpeza e segurança na área de produção, promovendo a otimização diária dos processos.
Registo e Reporte: Colaborar com os responsáveis de processo na atualização de fichas de acompanhamento de produção e sinalização de anomalias ou desvios.
O Perfil Que Procuramos
Formação: Engenharia nas áreas de Gestão/Produção Industrial, Mecatrónica, Manutenção, Mecânica ou equivalente.
Experiência: Experiência prévia em ambiente fabril/industrial (valorizada, embora candidatos em início de carreira com atitude proativa sejam bem-vindos).
Sentido Prático e Método: Elevada capacidade de organização, atenção ao detalhe e apetência para processos industriais e otimização de fluxos.
Leitura de Documentação Técnica: Capacidade básica/intermédia de interpretação de fichas de processo, listas de peças e instruções de trabalho.
Atitude e Espírito de Equipa: Proatividade, pontualidade, rigor no trabalho e facilidade de relacionamento interpessoal.
O Que Oferecemos
• Integração Estável: Oportunidade de fazer parte de uma empresa sólida e em forte crescimento no desenvolvimento de equipamentos de engenharia;
• Desenvolvimento Profissional: Formação inicial e contínua nos métodos de produção, montagem e controlo de qualidade da empresa;
• Ambiente Inovador: Trabalho colaborativo numa equipa técnica especializada com foco em tecnologia;
• Condições Financeiras: Pacote salarial adequado à experiência e competências demonstradas;
• Horário de Trabalho: 08h00 – 17h00;
• Local trabalho: Vagos;
• Disponibilidade imediata.
Os/as candidatos/as interessados/as deverão enviar o seu currículo atualizado para:
rsousa@fastrotator.com
Técnico de Montagem Multidisciplinar (M/F) – Aveiro
Resumo da Função
Procuramos um profissional com experiência em ambiente de oficina, resiliente e polivalente para integrar a nossa equipa de montagem e assistência técnica. Se és um entusiasta da tecnologia que domina a parte prática da mecânica, hidráulica e eletricidade, e se vês nas viagens uma oportunidade de crescimento, esta vaga é para ti.
As Tuas Responsabilidades
• Montagem e Instalação: Executar a montagem mecânica de precisão de equipamentos rotativos e estruturas.
• Sistemas Hidráulicos: Instalação e teste de componentes hidráulicos (bombas, válvulas, tubagens).
• Integração Elétrica: Leitura de esquemas e execução de cablagens, ligação de quadros elétricos e sensores.
• Manutenção e Diagnóstico: Identificar e resolver avarias em ambiente de fábrica ou no cliente.
• Assistência Externa: Representar a Fastrotator em intervenções técnicas e montagens em território nacional e internacional.
O Perfil Que Procuramos
• Formação: Curso Técnico-Profissional em Mecatrónica, Manutenção Industrial, Eletromecânica ou áreas similares.
• Experiência: Mínimo de 2-3 anos em funções de montagem industrial (preferencial).
• Polivalência Técnica: Domínio comprovado em Mecânica, Hidráulica e Eletricidade.
• Autonomia: Capacidade de ler e interpretar desenhos técnicos e esquemas complexos de forma independente.
• Disponibilidade Total: Fator eliminatório – disponibilidade para deslocações frequentes (nacionais e internacionais).
• Idiomas: Bons conhecimentos de Inglês (valorizado para as deslocações externas).
• Atitude: Espírito crítico, proatividade e capacidade de adaptação a ambientes de trabalho variáveis.
O Que Oferecemos
• Desafio: Participação em projetos inovadores com tecnologia de ponta no setor.
• Carreira: Oportunidade de progressão numa empresa em crescimento (Fastrotator).
• Formação: Aprendizagem contínua nas diversas vertentes técnicas.
• Condições: Pacote salarial ajustado à experiência demonstrada + ajudas de custo de deslocação.
• Horário de Trabalho: 08h00 – 17h00.
• Local trabalho: Vagos
• Disponibilidade imediata.
Os/as candidatos/as interessados/as deverão enviar o seu currículo atualizado para:
rsousa@fastrotator.com
Contabilidade – (m/f)- região Viseu
Empresa da região de Viseu – Tondela seleciona pessoa para as seguintes funções;
– Área da contabilidade.
– Conferência de faturas e de contas de fornecedores.
– Contacto com clientes, pedidos de pagamento.
– Elaboração de faturas e recibos.
– Apoio na manutenção das normas ISO implementadas na empresa.
– Manutenção e organização dos dossiês dos colaboradores.
Perfil:
– Licenciatura em Contabilidade (Preferencialmente) gestão de empresas, ou como mínimo 12º ano.
– Sólidos conhecimentos em contabilidade.
– Boa capacidade de comunicação.
– Preferencialmente com bons conhecimentos da Língua INGLESA e FRANCESA, falada e escrita.
– Bons conhecimentos de informática.
– Dinamismo, proatividade, forte espirito de iniciativa e de equipa.
– Capacidade de organização de trabalho e de resistência ao stress.
– Forte sentido de responsabilidade.
Oferecemos:
Contrato de trabalho.
Oportunidade de integração em empresa de prestigio.
Bom ambiente de trabalho.
Envie a sua candidatura para:
recursoshumanos2@sapo.pt
Portugal reforça biometria nos aeroportos a partir de setembro
Novo sistema europeu registra digitais e rosto de brasileiros na entrada e saída de Portugal, aumentando o controle das fronteiras.
Novo controle biométrico chega a uma nova fase
Brasileiros que viajarem para Portugal em setembro devem ficar atentos a uma mudança importante no controle de fronteiras.
O Sistema de Entrada/Saída, conhecido pela sigla EES, passou a operar integralmente nas fronteiras externas da União Europeia em 10 de abril de 2026. Agora, porém, termina uma fase de transição que permitia maior flexibilidade durante períodos de filas intensas.
O sistema substitui gradualmente os carimbos no passaporte por registros digitais. Além disso, coleta dados biométricos de determinados viajantes de países que não pertencem à União Europeia.
Portanto, quem viajar para Portugal como turista deverá considerar um procedimento de imigração diferente daquele utilizado antes da implantação do sistema.
Como funciona o EES para brasileiros
O EES registra informações do viajante, incluindo dados do passaporte, data e local de entrada ou saída, imagem facial e impressões digitais.
No caso de brasileiros que não precisam de visto de curta duração, o Aeroporto de Lisboa informa que o sistema registra quatro impressões digitais e uma imagem facial. Crianças menores de 12 anos não têm as impressões digitais recolhidas.
Na primeira passagem pelo sistema, o viajante precisa realizar o registro biométrico. Posteriormente, os dados ficam associados ao seu registro e podem ser utilizados nas próximas entradas e saídas.
Além disso, o EES permite acompanhar eletronicamente o período autorizado de permanência no Espaço Schengen. O objetivo é facilitar a identificação de pessoas que ultrapassem o limite permitido para estadias de curta duração.
Setembro pode trazer filas maiores
Um dos principais impactos para quem pretende viajar é o possível aumento do tempo gasto na imigração.
Durante a implantação, países como Portugal puderam suspender temporariamente determinados procedimentos quando as filas ficavam muito longas. Essa flexibilidade termina em setembro, aumentando a preocupação de aeroportos e companhias aéreas com possíveis congestionamentos.
A situação merece atenção porque o sistema já provocou filas significativas em diferentes aeroportos europeus.
Além disso, entidades do setor aéreo alertaram recentemente para o risco de atrasos e perda de conexões caso os procedimentos biométricos provoquem novas filas extensas.
O que o brasileiro deve fazer antes da viagem?
Quem pretende viajar para Portugal deve chegar ao aeroporto com antecedência maior do que a habitual.
É importante também manter o passaporte válido e ter à disposição os documentos que comprovem as condições da viagem. Dependendo da situação, autoridades de fronteira podem solicitar informações sobre hospedagem, motivo da viagem, recursos financeiros e retorno ao país de origem.
Entretanto, o EES não é um novo visto.
Brasileiros continuam sujeitos às regras aplicáveis às estadias de curta duração no Espaço Schengen. O sistema apenas digitaliza e reforça o controle sobre a entrada e saída de cidadãos de países terceiros.
Por isso, o viajante brasileiro não precisa solicitar um cadastro biométrico antecipadamente apenas para utilizar o EES. O registro ocorre no contexto do controle de fronteira.
Quem possui residência em Portugal precisa fazer o registro?
Não são todos os estrangeiros que passam pelo EES.
A própria informação disponibilizada pelo Aeroporto de Lisboa indica que titulares de autorização de residência e de vistos de longa duração estão entre as categorias excluídas do sistema. Também existem outras isenções previstas para determinadas situações familiares, profissionais e de mobilidade.
Assim, um brasileiro que já possui uma autorização de residência válida em Portugal não deve ser tratado da mesma maneira que um turista brasileiro entrando no Espaço Schengen para uma estadia curta.
Essa diferença é fundamental para evitar confusão entre turista, residente e titular de visto de longa duração.
Portugal entra definitivamente na era do controle digital
O novo sistema representa uma mudança significativa na forma como a Europa controla suas fronteiras externas.
Portugal integra os 29 países europeus que utilizam o EES, e o sistema foi criado justamente para substituir os registros manuais por um mecanismo digital de controle de entradas e saídas.
Portanto, brasileiros que pretendem viajar para Portugal a partir de setembro devem se preparar para procedimentos mais demorados, especialmente nos períodos de maior movimento.
A recomendação é simples: chegue mais cedo ao aeroporto, mantenha a documentação da viagem organizada e respeite rigorosamente o período autorizado de permanência.
Verificação editorial
Confirmada, com atualização. A reportagem do Portal BE News está correta ao alertar para o reforço do controle biométrico em Portugal. No entanto, o EES não começa em setembro de 2026: o sistema iniciou a implantação em outubro de 2025 e tornou-se plenamente operacional em 10 de abril de 2026.
O que ocorre agora é o encerramento da fase de flexibilidade adotada durante a transição, tornando os controles mais rígidos e aumentando a possibilidade de filas nos aeroportos.
Fontes: Portal BE News; Comissão Europeia; União Europeia; Aeroporto de Lisboa/ANA; Consilium; The Times; Financial Times.
Portal BE News
Comissão Europeia
Aeroporto de Lisboa/ANA
União Europeia – Travel to Europe
Conselho da União EuropeiaOrçamentista-Preparador/a de Obra (M/F) – Maia
A Fantoffice, empresa de referência no setor de Fit-Out, especializada em projetos para escritórios e reabilitação de edifícios, pretende reforçar a sua equipa de Orçamentação e Preparação de Obra, na zona do Porto.
Perfil pretendido:
Licenciatura em Engenharia Civil ou área similar (preferencial), ou Curso Técnico-Profissional de Construção Civil;
Experiência mínima de cinco anos em orçamentação, medição e análise de mapas comparativos nas áreas de arquitetura e especialidades;
Experiência em interiores e acabamentos, preferencialmente nos setores de escritórios e hotelaria;
Domínio de AutoCAD, Microsoft Office e Microsoft Project;
Bons conhecimentos de inglês, falado e escrito;
Carta de condução;
Boa capacidade de comunicação e relacionamento interpessoal;
Capacidade de planeamento, gestão e organização;
Orientação para os resultados e para a resolução de problemas;
Disponibilidade imediata.
Principais responsabilidades:
Analisar processos de consulta e preparar orçamentos e propostas comerciais;
Realizar medições e elaborar mapas de quantidades;
Solicitar e analisar cotações de fornecedores e subempreiteiros;
Elaborar mapas comparativos e listas de preços unitários;
Selecionar e qualificar novos fornecedores, avaliando a sua capacidade técnica, disponibilidade e cumprimento de prazos;
Analisar os produtos, materiais e soluções técnicas a orçamentar;
Apoiar a Direção de Obra na preparação, planeamento e controlo dos trabalhos;
Oferecemos:
Integração numa empresa sólida e de referência no mercado;
Participação em projetos diversificados e desafiantes;
Oportunidade de desenvolvimento profissional e progressão na carreira;
Condições salariais ajustadas à experiência e às competências demonstradas.
As candidaturas deverão ser enviadas para
s.lemos@fantoffice.pt
indicando no assunto a referência 026ORÇAMENTAÇÃO. Assistente Administrativo – Braga
🚗 A SSCAR Automóveis está a recrutar!
A SSCAR Automóveis, empresa do setor automóvel situada em Vila Nova de Famalicão, pretende reforçar a sua equipa com a contratação de um Administrativo.
Procuramos uma pessoa responsável, organizada e autónoma, capaz de acompanhar diferentes processos, definir prioridades e garantir o cumprimento das tarefas e dos prazos estabelecidos.
🎯 Principais funções;
Apoio direto à gerência;
Gestão e acompanhamento de processos administrativos e operacionais;
Controlo de tarefas, prazos e assuntos pendentes;
Gestão de emails, telefonemas e documentação;
Contacto e acompanhamento de clientes, fornecedores, oficinas e outras entidades;
Apoio na gestão de reclamações e processos de garantia;
Acompanhamento dos processos de compra, preparação, venda e entrega de viaturas;
Articulação entre os departamentos comercial, administrativo, logística e recondicionamento;
Preparação de mapas de controlo e informação para a gerência;
Resolução e acompanhamento dos assuntos operacionais do dia a dia.
🧩 Requisitos:
Experiência comprovada em funções administrativas;
Mínimo de 1 anos de experiência profissional;
Elevado sentido de responsabilidade e organização;
Capacidade para trabalhar com autonomia e definir prioridades;
Boa capacidade de comunicação oral e escrita;
Facilidade na resolução de problemas;
Bons conhecimentos de informática, nomeadamente Microsoft Excel;
Capacidade para acompanhar várias tarefas em simultâneo;
Experiência no setor automóvel será valorizada.
Residência em Vila Nova de Famalicão, Trofa ou St Tirso. (Obrigatorio)
💼 Oferecemos:
Integração numa empresa sólida e em crescimento;
Contrato de trabalho a tempo inteiro;
Função estável e com responsabilidade;
Formação e acompanhamento inicial;
Autonomia no desempenho das funções;
Possibilidade de crescimento profissional;
Trabalho presencial em Vila Nova de Famalicão;
Remuneração compatível com a experiência e as competências demonstradas.
📩 Candidaturas:
Envia o teu CV para
recrutamento2020colab@gmail.com
Apoio à Manutenção – Braga
A Confiauto é uma empresa líder no setor automóvel, com mais de 30 anos de experiência no mercado. Para reforçar a nossa equipa estamos a recrutar um colaborador para:
Apoio à Manutenção.
Funções
• Apoio na manutenção dos edifícios e instalações
• Apoio na preservação e organização dos espaços
• Pequenos trabalhos de manutenção geral
Requisitos
• Conhecimentos na área da eletricidade (preferencial)
• Flexibilidade e disponibilidade para deslocações entre concessões
• Carta de condução de ligeiros (obrigatório)
• Residência na zona de Braga
• Sentido de responsabilidade e espírito de equipa
Oferecemos
• Integração numa empresa sólida e de referência no setor automóvel
• Boas condições de trabalho
• Benefícios sociais: seguro de saúde + folga extra (dia de aniversário)
Candidaturas
Envia o teu CV para:
candidaturas@confiauto.pt
Assunto: candidatura apoio manutenção
CONFIAUTO, S.A.
Departamento de Recursos Humanos
Avenida General Humberto Delgado, 115
4480-905 Vila do Conde
Todas as candidaturas serão tratadas com confidencialidade, de acordo com o Regulamento Geral da Proteção de Dados (UE) 2016/679.
Apenas serão contactados os candidatos cujo perfil corresponda aos requisitos da função. 
