Motorista de Pesados C+E – Santarém

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Empresa de transportes sediada em Santarém procura motorista de pesados C+E. Requisitos: – Carta de Condução C+E; – Carta de Qualificação de Motorista (CAM); – Cartão de Condutor; – Alguma Experiência em semirreboques – serviço Nacional(segunda a Sexta) – dorme todos dias em casa. – Elevado sentido de responsabilidade, dinamismo e disponibilidade. Condições: – Contrato de trabalho de acordo com a lei e conforme combinado. – Estabilidade profissional. Enviar curriculum vitae para o seguinte e.mail: trafego@logitime.pt Para mais oportunidades de emprego, clique aqui. Faça parte do nosso grupo de Whatsapp clicando aqui.

Técnico de Manutenção de Elevadores

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Estamos a recrutar Técnico de Manutenção de Elevadores (m/f) a tempo inteiro. Empresa local (Ilha da Madeira) com sede na zona de São Martinho, Funchal. Funções: Realizar manutenções; Identificar e resolver avarias; Acompanhar inspeções periódicas; Realizar serviço de piquete. Requisitos: Conhecimentos de eletricidade e mecânica; Experiência mínima de 3 anos em manutenção de elevadores; Carta de condução. Condições: Vencimento base de acordo com a experiência apresentada; Subsídio de alimentação; Bom ambiente de trabalho; Viatura da empresa. Caso esteja interessado(a) nesta oportunidade é favor nos encaminhar o seu CV atualizado para o seguinte endereço de e-mail: geral@globelevadores.pt Para mais oportunidades de emprego, clique aqui. Faça parte do nosso grupo de Whatsapp clicando aqui.

Administrativa(a) – Porto

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Instituto formação profissional, seleciona para o seu departamento um(a) Administrativa(a)para o departamento de formação no Porto. Reportando diretamente ao Coordenador/a, o profissional a recrutar terá como principais responsabilidades: Descritivo da Tarefa: – Receção e Atendimento presencial e telefónico; – Auxiliar o Coordenador de curso na gestão administrativa e pedagógicas das atividades formativas. – Apoio na gestão logística de ações de formação; – Apoio na gestão administrativa inerente à gestão da formação; – Participar na definição de ações de melhoria contínua dos processos e procedimentos formativos. Perfil: – Habilitações literárias 12º ano ou superior; – Experiência no atendimento telefónico e serviço administrativo; – Elevada capacidade de comunicação e relacionamento interpessoal; – Dinamismo, capacidade de iniciativa e antecipação; – Assertividade e capacidade de análise; – Elevada capacidade de adaptação, flexibilidade e gestão do stress; – Forte sentido de responsabilidade e rigor na qualidade do trabalho; – Flexibilidade Horário das 12h até 21h. – Disponibilidade imediata; Enviar CV e carta de motivação para: recursoshumanos@criap.com Com refª TA2024OPO Para mais oportunidades de emprego, clique aqui. Faça parte do nosso grupo de Whatsapp clicando aqui.

Vendedor(a) – Faro

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Estamos à procura de um(a) Vendedor(a) talentoso(a) e apaixonado(a) para integrar a nossa equipa (em loja de joias e relógios de alta qualidade). Se tem experiência no setor de vendas de luxo, aprecia a elegância de joias finas e relógios sofisticados, e valoriza o atendimento exclusivo, esta é a sua oportunidade. Responsabilidades: Atender clientes com excelência, garantindo uma experiência de compra personalizada e memorável. Demonstrar conhecimento sobre joias, relógios de marcas renomadas e suas características, oferecendo consultoria especializada. Disponibilidade para aprofundar os conhecimentos referidos, através de plano de formação inicial e autoaprendizagem. Construir e manter relacionamentos de confiança com clientes, promovendo a fidelização e um atendimento contínuo. Alcançar objetivos de vendas com foco em oferecer soluções que atendam ao gosto e estilo dos clientes. Manter a organização e a apresentação impecável da loja, sempre em sintonia com os padrões da marca. Acompanhar as novidades do mercado de joias e relógios para oferecer as melhores recomendações. Requisitos: Experiência anterior em vendas de luxo, preferencialmente no segmento de joias e relógios. Excelente capacidade de comunicação e habilidades de negociação. Foco em resultados e em oferecer uma experiência excepcional ao cliente. Proatividade, atenção aos detalhes e capacidade de trabalhar em equipa. Disponibilidade para horários flexíveis (centro comercial). Benefícios: Salário fixo + comissão atrativa. Oportunidade em empresa prestigiada no setor de joias e relojoaria. Ambiente de trabalho sofisticado e exclusivo. Como se candidatar: Envie o seu currículo para: mmlbmiranda@gmail.com com o assunto “Vendedor(a) Joias e Relógios”. Para mais oportunidades de emprego, clique aqui. Faça parte do nosso grupo de Whatsapp clicando aqui.

Empregado/a de Loja – Lisboa

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Empresa ligada à comercialização de produtos naturais, dietéticos e alimentares, procura para integrar a sua força de vendas na nossa Loja do SALDANHA/LISBOA: Empregado/a de Loja ENTRADA IMEDIATA REQUISITOS: – Gosto e facilidade no atendimento ao público; – Reposição e exposição dos produtos; – Organização e limpeza do espaço; – Elevado sentido de responsabilidade; – Conhecimentos de informática na ótica do utilizador; – Boa capacidade de comunicação; OFERECEMOS: – Formação inicial e contínua; – Integração em grupo sólido; – Oportunidade de crescimento profissional; – Vencimento base de acordo com a função + Subsídio de alimentação + outras regalias em vigor na Empresa; Caso preencha os requisitos acima mencionados e esteja interessado/a, envie-nos o seu curriculum com a referência SALDANHA_LISBOA, para o e-mail: rhumanos@rotadasindias.pt Para mais oportunidades de emprego, clique aqui. Faça parte do nosso grupo de Whatsapp clicando aqui.

Recepcionista / Administrativa

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Recepcionista/ Administrativa, ENTRADA IMEDIATA

Habilitações mínimas a nível do 12º Ano de Escolaridade Falar e escrever fluentemente Inglês – preferência Experiência profissional de 2 anos na área administrativa Gosto e interesse em trabalhar em equipa e com o cliente Sentido de responsabilidade e organização Vontade de aprender, crescer profissionalmente, profissionalismo e responsabilidade. Carta de condução Oferta de Salário de acordo com a experiência, acima do salario mínimo. Por favor enviar CV para o email: Powerfullcharm@gmail.com

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Gestor de Informática – Braga

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O Grupo FUSTE encontra-se em processo de recrutamento e seleção de Gestor de Informática para integração no grupo na zona de Braga. Funções: – Gerir a tecnologia da informação e os sistemas informáticos. – Planear, organizar, controlar e avaliar as operações dos sistemas de informação e processamento eletrônico de dados. – Desenvolver e implementar políticas e procedimentos para o tratamento eletrônico de dados e sistemas informáticos, operações e desenvolvimento. – Controlar os orçamentos e despesas dos sistemas informáticos. – Fazer recomendações sobre a compra de recursos tecnológicos. – Resolver problemas de hardware, software e redes. – Fornecer orientação e formação a novos utilizadores da tecnologia existente. – Manter um inventário atual do hardware, software e recursos da tecnologia. – Responsável pela resolução de problemas de todas as questões tecnológicas. – Manter registo e/ou lista de reparações e manutenção necessárias. – Coordenar a instalação dos postos de trabalho. – Responsável pelas contas e acessos de rede. – Monitorizar a segurança de toda a tecnologia. Oferta: Integração num grupo empresarial sólido de dimensão internacional. Contrato de trabalho. Condições de acordo com a experiência demonstrada. Acompanhamento e progressão de carreira. Área de trabalho: Braga Residência em Portugal (fator eliminatório) Faça a sua candidatura por e-mail com a Ref.ª “Gestor de Informática” para: recrutamento@fuste.pt Para mais oportunidades de emprego, clique aqui. Faça parte do nosso grupo de Whatsapp clicando aqui.

Técnico TI (Helpdesk) – Setúbal

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A Dois BR é uma empresa que actua na área das TI e Telecomunicações, nomeadamente na instalação de infraestruturas para TI; Outsourcing; Suporte e Manutenção de soluções em TI. Procuramos candidatos(as) para integrar equipa de Helpdesk, nas instalações do nosso cliente, com o seguinte perfil: – Formação em Informática/ Gestão de Redes – Bons conhecimentos em: Windows 7/10 SCCM (Preferencial, não obrigatório) MS Office – Conhecimentos de inglês – Boa capacidade de comunicação Horário: Sistema de turnos e folgas rotativas Local: Empresa Industrial localizada em Palmela Enviar CV para: rh@doisbr.pt com o assunto “Técnico TI – Helpdesk” Para mais oportunidades de emprego, clique aqui. Faça parte do nosso grupo de Whatsapp clicando aqui.

Operário Fabril – Lisboa

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Somos uma empresa líder no fabrico de caixilharia de alumínio e pvc. Pretendemos reforçar a nossa equipa, procuramos candidato(a) para funções de Operário Fabril. Oferecemos formação nas funções a desempenhar. Perfil: Capacidade de trabalho em equipa e boa relação interpessoal; Boa capacidade de aprendizagem e de adaptação; Disponibilidade imediata (preferencial); Experiência no sector (Preferencial); Horário de 2ª a 6ª feira, 40 horas semanais; Local de trabalho: Mem Martins Condições: Contrato de trabalho; Formação inicial e contínua; Remuneração compatível com a função e experiência; Contacto: recrutamento@multi-windows.com Para mais oportunidades de emprego, clique aqui. Faça parte do nosso grupo de Whatsapp clicando aqui.

Greve interrompe atendimentos da Segurança Social em Lisboa

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Hoje, sexta-feira 11 de outubro de 2024, o atendimento da Segurança Social em Lisboa está sendo impactado por uma greve dos funcionários. A paralisação visa protestar contra as condições de trabalho e a falta de recursos humanos para atender à demanda crescente de serviços. Como resultado, muitos cidadãos que necessitam de apoio ou informações da Segurança Social enfrentam dificuldades em acessar os serviços, já que a greve afeta não apenas o atendimento presencial, mas também a capacidade de resposta dos canais digitais e telefônicos.

Motivações da greve

Os funcionários da Segurança Social reivindicam melhores condições de trabalho, apontando a sobrecarga de tarefas, a escassez de pessoal e a falta de reconhecimento por parte das autoridades competentes. Essas questões, segundo os representantes sindicais, afetam diretamente a qualidade do serviço prestado aos cidadãos. O aumento da procura por serviços sociais, especialmente após o período pandêmico, intensificou os problemas, fazendo com que a paralisação fosse considerada necessária.

Impactos nos serviços

A greve está causando longas filas e atraso na resolução de questões como pedidos de subsídios e atualizações de benefícios. Além disso, a interrupção no atendimento presencial gera frustração entre os cidadãos, que muitas vezes dependem da Segurança Social para resolver questões urgentes. Para minimizar os transtornos, as autoridades recomendam que as pessoas verifiquem online a disponibilidade dos serviços. Além disso,  considerem reagendar visitas para dias em que o funcionamento esteja normalizado.

O que fazer durante a greve?

Para aqueles que dependem dos serviços da Segurança Social, a recomendação é tentar resolver o máximo possível via plataformas digitais, como o site oficial da Segurança Social, que permite a realização de diversos serviços online. No entanto, com a greve, é possível que o tempo de resposta também seja afetado, o que requer paciência e planejamento. Esta paralisação é um reflexo das tensões no setor público e do impacto direto na vida de quem depende dos serviços sociais, destacando a urgência de medidas que melhorem as condições de trabalho dos funcionários e, ao mesmo tempo, garantam um atendimento eficaz à população.