Professor/a 1.º Ciclo – Porto

0
Oportunidade de Emprego: Professores do 1.º Ciclo Um Centro de Estudos na Maia está à procura de professores do 1.º Ciclo para entrada imediata. Condições: • Vencimento acima da média. Candidaturas: • Os interessados, por favor, enviem email para:
hln_araujo@hotmail.com

Empregado(a) de Mesa 1ª – Lisboa

0
Estamos à procura de empregados de mesa talentosos e apaixonados para se juntarem à nossa equipa. Se tem experiência prévia na função e um forte compromisso com a hospitalidade, queremos conhecê-lo! Restaurante localizado no Caís do Sodré, com 2 pisos e cerca de 80 lugares. De acordo com a plataforma Happycow fomos considerados o 2º restaurante vegetariano mais popular do mundo. Perfil: º Boa apresentação º Facilidade de criar empatia com clientes e colegas de trabalho. º Elevado sentido de hospitalidade e responsabilidade º Postura profissional º Boa capacidade de comunicação º Domínio das Línguas Portuguesa ou Inglesa º Experiência mínima de 1 ano em serviços de mesa com elevado padrão º Paixão pela profissão e vontade de progredir na carreira º Capacidade de liderança º Capacidade de resolução de conflitos Funções: º Garantir a qualidade do serviço ao cliente, cumprindo as normas da empresa º Gerir reservas – Receber os clientes – Fazer pedidos º Estudar o menu – Responder dúvidas – Aconselhar produtos consoante o perfil do cliente º Caso solicitado, coordenar a equipa da sala Oferta: – Estabilidade contratual – Possibilidade de evolução na carreira profissional – Seguro de acidentes de trabalho – Alimentação no restaurante – Duas folgas semanais – Ambiente dinâmico e colaborativo – Full-time Candidatura: Enviar uma breve apresentação pessoal e profissional e o CV atualizado para o e-mail:
recrutamento.truehospitality@gmail.com

Colaboradora de Loja – Lisboa

0
A Swagstore – vestuário de cerimónia feminina – pretende reforçar a sua equipa na sua loja em Lisboa / Benfica. Necessitamos de 1 colaboradora para integrar a nossa equipa. Oferecemos: – Full time imediato ( c/ segurança social , seguro de trabalho, etc ….) – progressão de carreira revista ciclicamente. – integração em empresa sólida e em crescimento . Requisitos : -Experiência em atendimento ao público. ( factor decisivo). boa disposição , disponibilidade e proactividade são fundamentais . – Procuramos pessoa extrovertida e comunicativa com gosto genuíno pelo público e moda em geral. – Saber vender e saber tratar o cliente é fundamental. Horário : das 10:10 às 19:10 Folgas rotativas . C/ fim de semanas incluídos Candidaturas para :
apoio@swagstore.pt
Com a referência : SWAGSTORE BENFICA Obs: dado o fluxo de mails que recebemos , torna-se difícil responder a todos . No caso de enviar candidatura e não ser contactada , agradecemos desde já o envio e informamos que desta vez não foi selecionada para a fase seguinte. Obrigada ☺️ e boa sorte !

Comercial (Construção & Remodelação) – Lisboa

0
Procuramos um(a) Comercial que saiba qualificar antes de propor, ouvir antes de prometer e fechar apenas quando faz sentido para ambas as partes. Aqui não crescemos por volume. Crescemos por critério. Qualificações: – Formação em Arquitetura, Engenharia ou áreas similares – Experiência mínima de 3-5 anos em funções comerciais B2C e B2B (valorizado) – Experiência em construção, arquitetura ou serviços técnicos (valorizado) – Forte capacidade de negociação e fecho – Capacidade de interpretar propostas técnicas e orçamentos – Organização e capacidade de gerir pipeline com método – Excelente comunicação verbal e escrita – Domínio da língua inglesa (mandatório) Responsabilidades: – Qualificar leads e oportunidades recebidas – Conduzir reuniões comerciais e apresentações institucionais – Desenvolver ações de prospeção ativa (parcerias, networking, contactos estratégicos) – Trabalhar com equipa técnica na preparação e envio de propostas – Negociar condições comerciais assegurando proteção de margem – Acompanhar processo até à formalização contratual – Manter pipeline estruturado e atualizado – Garantir alinhamento entre expectativas do cliente e capacidade interna – Contribuir para previsibilidade de receita Âmbito da função: – Foco no fecho de negócio – Sem responsabilidade por direção técnica de projeto – Atua em articulação com equipa técnica e direção – Responsável por conversão e previsibilidade comercial O que não oferecemos: – Um papel passivo à espera de leads – Vendas agressivas ou pressão desorganizada – Crescimento a qualquer custo – Um ambiente sem método comercial Se preferires, envia o teu CV para:
joanabarbosa@bondurant.pt
BONDURANT Own. Shape. Live.

Contabilista – Porto

0
Estamos a recrutar um/a jovem profissional altamente qualificado/a e motivado/a para integrar um novo e entusiasmante projeto, temos o desafio ideal para ti. Requisitos: • Mínimo de 3 anos de experiência comprovada na área de contabilidade e processamento salarial. • Bacharelato ou licenciatura em Contabilidade/Gestão empresas. • Capacidade de trabalhar de forma autónoma e em equipa. • Excelentes competências de comunicação e resolução de problemas. Oferecemos: • Ambiente de trabalho dinâmico e desafiador. • Oportunidades de desenvolvimento pessoal e profissional. • Condições salariais compatíveis com a experiência e as competências demonstradas. Se estás pronto/a para abraçar este desafio e fazer parte de um projeto inovador, envia o teu CURRICULUM VITAE para
geral@aomcontas.pt

Técnico De Manutenção De Infraestruturas – Aveiro

0
Missão Garantir a conservação e segurança das infraestruturas das empresas do Grupo JPM e assegurar a execução eficiente das atividades de manutenção preventiva e corretiva, promovendo a continuidade operacional, a proteção de pessoas e bens e a uniformização de boas práticas em todas as unidades do Grupo. Principais Responsabilidades  Garantir a manutenção preventiva e corretiva das infraestruturas das diferentes empresas do Grupo como (Impermeabilizações, limpezas de telhados, pinturas interiores e exteriores, restauros e reparações nos edifícios, como pavimentos e paredes, execução de pequenas obras como divisórias em “Pladur” e respetivas pinturas)  Apoiar e acompanhar empreiteiros externos, em obras de maior dimensão.  Efetuar registos das intervenções realizadas, contribuindo para a gestão dos planos de manutenção de acordo com a política do Grupo.  Identificar oportunidades de melhoria e propor ações de otimização e prevenção ao nível das infraestruturas.  Assegurar o cumprimento das normas de Segurança, Higiene e Saúde no Trabalho em todas as intervenções.  Disponibilidade para deslocações entre empresas/unidades do Grupo, sempre que necessário  Sentido de responsabilidade e autonomia  Carta de condução (B,B1)  Capacidade de organização e gestão de prioridades  Orientação para a resolução de problemas  Flexibilidade e adaptabilidade  Boa capacidade de comunicação e relacionamento interpessoal  Rigor, atenção ao detalhe e foco na segurança  Formação técnica e versatilidade na Área da Construção Civil, Impermeabilizações, Pinturas, Rebocos, divisórias em gesso cartonado e respetivas pinturas, etc… Se reúnes o perfil pretendido e tens disponibilidade para integrar a nossa equipa, envia o teu CV para
rh@jpm.pt

Administrativo/a Financeiro – Sintra

0
ADMINISTRATIVO/A FINANCEIRO M/F SINTRA Operador de Gestão resíduos da zona de Sintra, pretende admitir um(a) profissional para reforçar a área financeira e administrativa, assegurando o bom funcionamento dos processos de faturação, contabilidade e gestão documental. O QUE VAI FAZER ● Faturação e gestão de documentos de venda, incluindo emissão de guias de remessa e gestão de pedidos ● Processamento de faturas de fornecedores, notas de débito/crédito e reconciliação bancária ● Gestão de recebimentos, cobranças e acompanhamento de pagamentos ao Estado ● Criação e manutenção de fichas de clientes e fornecedores, atualização de preços e condições ● Emissão e gestão de e-GAR e MTR em plataformas ambientais, incluindo validação de dados e correção de pesos ● Atendimento telefónico e receção de pedidos de recolha ● Controlo de penhoras, verificação de correspondência e gestão de IUCs ● Organização e arquivo da documentação contabilística O QUE PROCURAMOS Competências Técnicas ✔ Conhecimento de softwares de gestão e contabilidade ✔ Domínio do Microsoft Office e Outlook ✔ Noções de faturação, recebimentos e reconciliação bancária ✔ Familiaridade com plataformas ambientais (SILIAMB, e-GAR) é valorizada Perfil Pessoal ✔ Dinâmico(a) e com espírito de equipa ✔ Comunicação clara e objetiva ✔ Vontade de aprender e evoluir ✔ Sentido de responsabilidade e compromisso O QUE OFERECEMOS ✔ Remuneração competitiva, de acordo com a experiência demonstrada ✔ Horário de segunda a sexta-feira ✔ Local de trabalho na zona de Sintra ✔ Integração numa equipa experiente do setor da gestão de resíduos Os interessados deverão enviar-nos o CV atualizado para:
recrutamento@gandara.pt

Operador(a) de Gasolina – Ourém FDS

0
Desde PLENERGY, empresa líder na venda de combustível, estamos à procura de uma pessoa para trabalhar como Operador(a) no nosso Posto de abastecimento em Fátima, para tarbalhar em part-time (18 horas) aos fins de semana. FUNCÕES: Ser a imagem da estação de serviço; Abastecimento de combustível. Oferecer um serviço de qualidade e uma atenção personalizada; Manutenção e limpeza da estação de serviço Verificação da descarga de combustível Outras funções próprias do posto. Outras informações relevantes Contrato de trabalho a tempo parcial (18 horas) com a duração de 6 meses. Horário de trabalho: sábado e domingo Formação inicial remunerada realizada em dois dias úteis. Se queres fazer parte de um projeto em plena expansão e achas que podes encaixar na nossa equipa, não hesites e envia a tua candidatura. Estamos ansiosos para te conhecer!   REQUISITOS Experiência prévia em atendimento ao cliente Gosto pelo atendimento ao cliente Carta de condução e veiculo próprio. Conhecimentos em Windows e Office Disponibilidade imediata 5,600 ¤ – 6,250 ¤ Os interessados em oportunidades como esta deverão visitar este site: https://emprego.plenergy.pt/jobs/operador-a-de-gasolina-ourem-fds?displayed_form=true&utm_source=Net-Empregos

Comunidade brasileira cresce e ganha relevância em Portugal

0

Portugal continua sendo um dos principais destinos para brasileiros que desejam morar, trabalhar ou estudar na Europa. Nos últimos anos, o país registrou um aumento significativo da imigração, impulsionado por fatores como idioma em comum, oportunidades de trabalho e qualidade de vida.

Dados recentes indicam que mais de 500 mil brasileiros vivem atualmente em Portugal, formando a maior comunidade estrangeira no país.

Além disso, o número total de estrangeiros residentes ultrapassou 1,5 milhão de pessoas, mostrando como Portugal se tornou um destino cada vez mais procurado por imigrantes.

Nesse contexto, 2026 promete ser um ano importante para a comunidade brasileira, trazendo tanto novas oportunidades quanto desafios administrativos e políticos.

Mercado de trabalho continua oferecendo oportunidades

Um dos principais motivos que levam brasileiros a escolher Portugal é o mercado de trabalho. O país enfrenta escassez de mão de obra em vários setores, o que abre espaço para trabalhadores estrangeiros.

Segundo relatórios internacionais sobre migração, Portugal recebeu cerca de 138 mil novos imigrantes de longo prazo em 2024, muitos deles atraídos por oportunidades profissionais.

Profissões nas áreas de tecnologia, turismo, construção civil, saúde e serviços continuam com grande demanda. Ao mesmo tempo, brasileiros também têm encontrado oportunidades no empreendedorismo e no trabalho remoto, especialmente em cidades como Lisboa e Porto.

Outro fator relevante é a contribuição econômica dos imigrantes. Trabalhadores brasileiros participam ativamente do sistema de segurança social e ajudam a suprir necessidades do mercado laboral português.

Mudanças na política migratória geram atenção

Apesar das oportunidades, mudanças recentes na política migratória têm gerado debates e preocupações entre imigrantes.

Portugal reformulou parte do sistema de imigração e passou a centralizar os serviços na Agência para a Integração, Migrações e Asilo (AIMA), responsável por processos de residência e regularização de estrangeiros.

Além disso, o país enfrenta um grande volume de processos pendentes. Estima-se que centenas de milhares de pedidos de imigração e residência ainda aguardem análise, o que pode provocar atrasos e dificuldades burocráticas para quem busca regularizar a situação no país.

Ao mesmo tempo, novas propostas discutidas no Parlamento incluem mudanças nas regras de cidadania e residência, o que mantém o tema da imigração no centro do debate político português.

O que esperar para os próximos anos

Mesmo com desafios administrativos e discussões políticas, especialistas acreditam que Portugal continuará atraindo brasileiros.

A relação histórica entre os dois países, o idioma compartilhado e a necessidade de trabalhadores estrangeiros fazem com que o fluxo migratório continue forte.

Para quem planeja se mudar para o país, o cenário exige planejamento e informação. Ter documentação organizada, acompanhar mudanças nas regras e entender o funcionamento do sistema migratório português pode fazer toda a diferença para uma experiência bem-sucedida.

Conclusão

Para brasileiros em Portugal, 2026 deve ser um ano marcado por contrastes. De um lado, oportunidades de trabalho e integração continuam atraindo novos imigrantes. De outro, mudanças na política migratória e desafios burocráticos exigem atenção e preparo.

Ainda assim, Portugal segue sendo um dos destinos mais procurados por brasileiros na Europa, mantendo laços históricos e culturais que facilitam a adaptação e a construção de uma nova vida.

Fontes

  • Rios de Notícias

  • Organização para Cooperação e Desenvolvimento Econômico (OCDE)

  • Agência para a Integração, Migrações e Asilo (AIMA)

  • Reuters

  • Instituto Nacional de Estatística de Portugal (INE)

  • Observatório da Emigração

  • Relatórios internacionais sobre migração

Técnico Contabilidade – Faro

0
Procuramos um Técnico de Contabilidade com experiência e vontade de integrar uma equipa dinâmica e inovadora. O candidato ideal terá capacidade para executar e otimizar processos contabilísticos de forma eficaz. *Responsabilidades: • Classificação e lançamento de documentos contabilísticos; • Preparação de demonstrações financeiras; • Elaboração de relatórios de contabilidade; • Cumprimento das obrigações fiscais e tributárias; • Análise de contas e reconciliações bancárias; *Requisitos: • Licenciatura em Contabilidade, Gestão ou área similar; • Experiência mínima de 3 anos em funções similares; • Domínio de software de contabilidade; • Excelentes capacidades de organização e análise; • Boa capacidade de comunicação e trabalho em equipa; • Inglês fluente *Oferecemos: • Salário compatível com a experiência demonstrada • Oportunidade de desenvolvimento profissional • Ambiente de trabalho colaborativo e inovador • Formação contínua • Possibilidade de trabalho em regime de Full-time Se cumpre os requisitos e está interessado em juntar-se a uma empresa em crescimento, envie a sua candidatura e CV para o seguinte email:
nacoconta.gerencia@gmail.com